平禹煤电公司方山矿“导师带徒”合同书。
单位。工种。
编号。时间。
师徒协议书。
一、师傅职责。
1、师傅必须具有良好的职业道德，热心传授理论知识和实际操作技能，明确自己所承担的责任，具有强烈的责任感。
2、师傅要制定考核期带徒目标和年度详细的教学计划，并落到实处。
3、从思想、工作、生活上关心、爱护和帮助徒弟，为人处事要起到模范、榜样作用。
4、负责指导和解答技术上的有关问题，及时发现和纠正存在的隐患。
5、与徒弟共同学习和运用新技术、新工艺，鼓励、支持徒弟的创新意识，鼓励徒弟参加各类技能竞赛和职业技能鉴定。
6、抱着民主、平等的观念，正确对待徒弟的合理化建议。
7、对徒弟的德、能、勤、绩应做好全面考核记录，保证徒弟学徒期满考核合格。
二、徒弟职责。
1、遵守矿井的各项规章制度，安心本职工作，虚心学习，能吃苦耐劳，团结同志。
2、在生活、工作中尊重、关心师傅，服从师傅的安排。
3、严格按有关技术规范和操作程序施工作业，虚心请教技术上的疑难问题，保证生产安全。
4、认真钻研新技术、新工艺，利用所学知识，并加以运用。
三、协议起止时间： 年月日至年月日。
师傅徒弟：年月日年月日。
确认部门：（单位公章）
说明：一、本合同书一试四份，师徒和所在单位、矿团委各执一份。
二、合同一经签订即生效，师徒双方必须严格履行各项权利和义务。
三、合同条款的变更，需师徒双方协商同意，经矿团委同意，放可生效。
四、合同终止，需经矿团委确认。
导师带徒活动小结 导师
xx年xx月份，为响应公司要求，为提高青年员工自身综合素质，我参加了xx公司组织的 导师带徒 活动。活动中我有幸与 同志结为师徒。在半年多的时间中，我依照协议约定，同时结合徒弟自身条件特点，按步骤分层次的进行培养计划的实施与考核。现在徒弟已经有了很大的进步。充分发挥徒弟工作的积极性，将理论知识与实际...