团支部是共青团组织系统中的最基层单位，团支部***在团的基层建设的最前沿，是团支部委员会的核心人物，对团支部的工作负有全面责任。而且团支书下一般设有宣传委员和组织委员，以协助其宣传、组织团内活动以及管理团支部等事务。书面一点、官方一点来说，其主要职责是在团支部委员会的集体领导下，按照支部团员大会、支委会的决议，负责组织团支部的经常性活动和主持支部的日常工作并且组织一些与团员相关的活动。
团支书要负责学生政治学习的召开，团结同学，使同学们端正政治方向，树立正确的世界观、人生观和价值观。了解同学思想动态，增加集体意识，与同学谈心，注意掌握同学的最新情况，发现问题应立即想办法解决或及时上报等。引导同学自觉遵守大学生行为准则和学习生活等方面的规章制度。
但其实担任社团的团支书这一年以来，发现跟班里的团支书是不太一样的。在班级里，主要是协助班长更好的开展班内、院内工作，创建一个良好的班风、学风。积极在班内大面积发展党员，使同学们在思想上积极向党组织靠拢，按时按量做好班级推优发展入党积极分子等工作，以及开展丰富、有益的课外活动，增强同学们的团结意识和互帮互助意识，营建一个积极向上、和睦、有朝气的学习、生活环境。
还有很重要的一点，就是做好团费的及时收缴和上交工作。而社团本身的发展也因自身和外界原因不够正规、不够受重视，这一年来我在政治学习方面基本上没做过什么，了解社团成员思想动态方面也有些欠缺，说一下这一年的工作情况吧。
1、工作情况。
1、理论学习方面：通过每周听部会、两周开一次理论学习员交流会，了解各部理论学习情况，包括学习内容、学习主题、大一成员们的理论学习效果、学习中遇到的问题、大二理论学习员主持励志营时做的好或不好的地方以及对理论学习的建议、意见等，提供专门的时间让各部来交流。学期开始或结束时督促监督各部理论学习员进行理论学习规划和经验总结等，把社团整体理论学习规划好，并监督实行。
2、励志营方面：同其他两位负责人一起协调配合，负责每周六励志营早上活动与晚上理论学习。包括前期准备及中期进行等。
3、每月向社联上交社团思想汇报，展现社团动态，完成社联要求的工作，并有时协助会长做些社联方面的相关工作。
4、作为社团主要负责人之一，与会长、理事长、副会长等协调配合，分工协作，共同商量社团日常一些工作事务等。
2、工作中的问题与不足。
1、理论学习方面：
1）不是所有的部门都对理论学习上心，对待理论学习不够重视，许多部门成员没有从心底里接受理论学习，学习的热情与积极性不高，这是造成理论学习进行困难的一个很重要的原因。
2）因主持人自身理论水平有限、大多数成员视野有局限，思考不全面，理论学习讨论不深入，励志营比各部的理论学习稍好一点。
3）在开展理论学习员交流时，有些成员对社团理论学习漠不关心，过于忙自己的事而无法抽出时间来参加活动，也有些纪律性不是很强，迟到的、早退的、甚至无故缺席。
2、励志营方面：
1）活动创新不够，如早上朝话、文艺环节、游戏等。
2）人员流动性大，增加了晚上主持理论学习的难度，固定分组进行学习和主持的计划难以开展。
3）由于社团本身就是一个较松散的学生组织，靠社员自己自觉自愿，造成纪律性较差，励志营人员纪律意识和时间意识不强，随意性较强，。
4）励志营邮箱和qq群方面利用较少，未能够重视。
5）励志营成员间沟通较少，除了励志营早晚活动外，没有时间和机会进一步交流沟通。
6）大二负责人参与励志营日常活动较少，与励志营负责人配合不够，不能够积极带动在励志营的本部成员。
7）由于本学年大一成员联系**有移动、联通、电信等，信息通知与请假等较为麻烦。
8）在招新和新会员培训时宣传工作做得不够好，为后期励志营的开展造成不便。
3、个人方面：
1）没有合理分配和安排好时间，影响到了学习。
2）了解成员们思想动态方面，做的不好。也因为这一年来团支书事情较多，较为忽视了了解成员们思想动态的工作。
3）沟通方面，与其他负责人沟通欠缺。
4）在理论学习方面要求不严格，因为个人性格、面子、私底下感情较好等原因，在一些部门的理论学习开展的不好的时候不能及时提出批评。
三、工作建议。
1、对主持理论学习的要求与建议：
1）必须把握好时间，合理安排部会时间和理论学习时间。
2）所选理论学习话题或观点有一定的鉴别与挑选，要谈论有价值的话题。
3）努力使发言人尽量做到言简意赅、观点明确，注重效率，准确把握主题。
4）必须提前做好准备，有一定的合理流程，自己要先读过材料。
5）不能流于形式，理论学习难做，但无论如何都要尽最大努力做到自己能达成的最好。
6）要尊重每一位发言者，多给他们认同与鼓励，培养他们对理论学习的兴趣。
7）把握好理论学习的氛围，不能过于沉闷，也不能过于活跃。
8）会出现理论学习员不记得上两周学习的内容的情况，建议理论学习员自己也要做总结，做记录，也方便两周一次的理论学习员交流。
9）主持部会与主持理论学习的最好是一个人。
10）尽量按照学期初制定的理论学习计划进行，不要变动太大。
11）不要把理论学习局限于必须有纸质材料，认为有纸质材料才算正式的理论学习，理论学习用纸质材料未必就能比没有纸质材料或其他的一些形式更好。
2、对理论学习的建议：
1）学习的内容可以包括：a、社团基本概况（如社团的历史与文化、社团机构设置与职能、社团活动的运行与开展等）b、大学的认知，包括困惑、规划等 c、大学生下乡支农的现状、问题与出路等 d、三农理论知识、三农发展现状、问题、发展形势等 e、社会热点、时事政治、国家三农政策等 f、刘老石、温铁军等三农人物及其相关文章著作的学习 g、社团的管理与沟通、困惑、发展与创新等。
2）各部学习应不仅仅仅局限于理论，还要兼顾各部门对口的专业知识、技能的学习和培训，这也很重要。
3）在学习三农知识和理论时，尽量以时事热点、电影书籍、流行元素等同学们感兴趣且与自身息息相关的话题为引子，以小见大。
4）理论学习要灵活应变，对于不合适的学习主题，及时改正，找到合适的切入点与讨论点。
5）不要为了理论学习而理论学习，重点是先培养一种主动学习、热爱生活、活到老学到老的的意识。
6）要对各部门以及励志营的理论学习进行统筹规划，推动社团理论学习的整体系统化、规范化。
3、对团支书工作的建议。
1）必须注重沟通，有什么事情不要憋在心里，要讲清楚。
2）多换位思考，多理解和尊重他人，不要纠结于谁做的少了谁做的多了。
3）要学会适当给自己减压，不要对自己要求太严苛，有时候也要主动找他人分担。
4）一定要善始善终，坚持到底，不能半途而废。
5）不要把个人情绪带到工作中去，要公私分明。
6）关于理论学习，必要的时候态度必须强硬。
4、对励志营的建议：
1）要重视理论学习总结，负责人要轮流对交上来的总结进行点评与评语后发还，并将写得好的总结整理成电子稿保存到励志营邮箱。
2）励志营负责人都要有所有大一成员的****，以便于联系、请假等事宜。
3）使用联通、电信号码的人员较多的话，发短信可以由负责人分摊，以减少一个人的负担。
4）不要局限于以往的模式，对早上活动和晚上理论学习进行合理的积极创新。
5）注重强调纪律，增强励志营人员的纪律意识，使励志营更规范化、制度化。
6）发挥好励志营的作用，促进社团内部各部门的交流，与各部门搞好关系。
在我担任团支书职位后，我个人承受的压力挺大的，没有什么事情在积极、努力、拼搏、不怕艰难以及投入100%热情的行动催动下是办不成的。 在大学里不管是班级还是社团，担任负责人都远非想象中容易，有一颗热情的心、甘愿奉献的精神和坚持不懈的态度极为重要。作为团支书，在去年一年的工作中有成绩，也存在不足，希望新的团支书可以比我做的好，争取更上一层楼。
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