二、加强领导，创新内容，推动竞赛活动有序开展。
在成都分行党委的领导下，按照10月15日人民银行党委委员、纪委书记王洪章在电视**会议上关于开展业务竞赛活动的讲话精神，结合人民银行下发的业务竞赛活动决定和实施办法，制定对口业务竞赛活动的规划细则，进一步指导业务竞赛活动健康有序的深入开展，确保成果不断转化，实现信息共享。今年是“竞赛”年，“创新金融服务支持经济发展”业务竞赛活动是2010年人民银行中心工作的重要内容。人民银行各分支机构要精心组织，加强领导，在各级竞赛活动领导小组的统一部署下，确保活动开展的扎实深入，富有成效，使整个竞赛活动的组织、参与和评选体现广泛的参与性和群众的普遍性。
各级竞赛活动领导小组成员单位及相关部门要通力配合、加强协作、多方联动、协调配合。要增强大局意识和责任意识，在开展业务竞赛活动中，要注重结合不同的部门特点、专业类别，推动内容创新，形式创新，手段创新，提升创新竞赛项目对业务工作的支撑点，把创新竞赛建立在平时的基础工作之上，融入到重点业务和中心工作之中，通过创新带动业务发展，使竞赛活动充满生机活力，与业务工作达到协调联动、相互促进的目的。
三、加强协调配合，通力合作，为履行好职责做出贡献。
要以全新的视角看待业务竞赛在央行建设中的重要作用，按照“工会组织、部门操作、协调配合、形成合力”的工作分工，认真组织好本级业务竞赛活动。加强与工会的沟通和联系，全力做好在业务竞赛中的组织协调、宣传推广等方面的工作，深入挖掘和总结业务竞赛活动中好的经验和做法，指导和推动业务竞赛活动的深入开展。
各级行在开展竞赛活动的过程中要做到“四个结合”，即应知应会与竞赛活动相结合、“创争”与竞赛活动相结合、爱岗敬业与竞赛活动相结合、常态竞赛与阶段性竞赛相结合。竞赛活动要突出条条指导，坚持竞赛形式的多样化，要实事求是，不搞“一刀切”。要及时推广、总结经验，注意发现和培养先进典型，努力营造争先创优，比、学、赶、超的良好氛围。
通过参加竞赛活动，充分发挥每个职工的聪明才智，调动每个职工的积极性和创造性，使广大职工在业务上有创新，业绩上有突破，不断提升综合能力素质。通过创新带动业务发展，促进央行职责有效履行。2010年总行要对竞赛活动表彰600个先进集体、600名先进个人，希望成都分行多出经验、多出典型、多做贡献。
同志们，我们相信，在成都分行党委的领导下，充分发挥广大职工的智慧，不断探索和创新符合辖区实际的业务竞赛形式，为有效履行**银行的职责做出新的更大的贡献！
2010年已经开始，新春佳节即将来临，借此机会，我代表人民银行工会工作委员会向同志们并通过您们向各自的亲人们，祝福大家在新的一年里工作顺利，身体健康，全家幸福，春节快乐！祝愿成都分行在党委和李行长的领导下，在新的一年中再创辉煌。
谢谢大家！