2019年综合主要工作

发布 2019-05-07 17:43:55 阅读 2760

2012年综合年度主要工作大纲(暂定)

一、 洗脸工程。

目的:继续2011年未完成或完成不到位不彻底的外部工作,体现物业工程,在做,做的好,做到位的工作态度、内容,让领导及业主看到,享受到。

1、 园林桌椅保养、修缮、翻新(此项内容做为长期性,不间断工作内容每半月一次)。

2、 园林路面,小品设施的修补维护。(同上)

3、 各楼楼宇内部公区的维修。

4、 库房、操作间、物料间等制定相应该的规定及要求、并贯彻执行。

注:以上项预定分区责任制度(待定)。

二、 人员管理。

目的:从自身内部找问题,并解决、改正;通过各种方式、方法提高员工自身素质,技能水平,团队协作等。

1、 形象。

每天班前,由主管或领班检查员工着装、仪容仪表,对不符合公司规定的给予指出并要求改正,并予以记录。同样问题三次者按公司规定处理。

提高员工自身素质,给予员工更多相应培训。如物业基础知识、沟通技术、服务经验、礼仪礼节等。

公司要求及各项规章制度的灌输。对员工进行定期或不定期的了解及熟悉公司各项规定的培训及学习。

三、 技能。

开展各种形式的培训及技能学习,增加员工本专业甚至非本专业技能知识的深度、广度。

引导员工互相学习,记录并推广好的维修经验、技巧。使团队逐步向学习型团队转变。

四、员工归属感及责任心的培养。

2019年主要工作思路

总体思路是 继续开展会计规范化管理工作,有效防范和化解操作风险。加强财务收支管理,努力增收节支,增盈创利,实现经营利润最大化。具体从以下八个方面开展工作 一 按照 废 改 立 的总体原则,对各项制度进行进一步梳理,对已失去规范作用的制度进行废止,形成一套层次分明 衔接有序 约束力强的制度保障体系。二...

2019年工会主要工作小结

本年度工会完成维护 参与 建设 督促等职能四项常规工作考核外,结合学校以人为本的管理思想,努力改善教职工工作生活条件,具体做了如下工作 1.为丰富教职工业余生活,每月开展一次文体活动。2.落实好教职工的绩效工资发放。3.开展好 送温暖 活动,看望生病和父亲病逝的四位教职工 冯丽 徐爱社 魏群 刘怀怀...

2019年办公室主要工作打算

2011年,办公室仍然坚持 搞好服务 提高效率 围绕中心 服务大局 的工作思路,紧紧围绕 服务 协调 后勤 宣传 的工作主线,办好文 办好事 办好会 全心全意 尽职尽责搞好办公室 信息中心的各项工作,让同志们满意,让领导放心。一 各项规章制度的修订完善。注重制度建设和完善,配合业务科室对各项资金管理...

2019年综合办工作总结及2019年工作打算

2011年,综合办在公司领导的关怀和支持下,在各基层单位及各位同事的积极配合帮助下,按照公司的要求,紧紧围绕公司的中心工作,牢固树立为矿井服务的宗旨,发挥职能作用,不断改进工作方法,提高工作效率,增强工作的系统性 科学性,比较圆满地完成了综合办各项工作目标,取得了一定成绩。现将一年来的主要工作情况如...

2019年综合办工作总结A

邵武公司综合办2014年上半年工作报告。2014年上半年,综合办在公司党 政 工的正确领导下,在其他兄弟部室的大力支持配合下,我们综合办的全体工作人员紧紧围绕公司中心工作,充分发挥综合办承上启下,沟通内外,协同左右,联系四方的枢纽作用,通过大家的共同努力,较好的完成了各项工作任务和各位领导交办的任务...

2019年 综合部 工作计划

2016年工作计划 综合部 一 上年度工作中存在的问题与不足 2015年在公司领导和各部门的大力支持和帮助下,综合部各项工作开展的比较顺利,取得了一定的成绩,得到了大家的认可。但在。看到成绩的同时,我们也清醒的认识到不足之处,主要有以下几点 1 由于综合部常常事无巨细,每项工作我们主观上都希望完成得...

2019年综合部工作计划

运宝建管处综合部工作主要分为办公室工作和协调工作,是承上启下 沟通内外 协调左右 联系四面八方的枢纽,是推动运宝高速公路工程建设各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,有文件起草 有文书处理 档案管理 文件批转 会议安排 迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,综合部每个员工都要自我...

2019年社会工作综合能力答案

2013年社会工作综合能力 初级 考试。参 答题思路及考点分析。一 单选题。1.参 c 考试类型 理解记忆型。对应考点 教材第一章第22页,社会工作者的直接服务角色。考点解析 社会工作者面对服务对象 受助者 不但要提供直接服务或帮助,也要鼓励其在可能的情况下自强自立,克服困难,自我决策,即 助人自助...