光荣中学教师培训实施方案

发布 2019-05-04 03:47:15 阅读 5013

太乙镇光荣中学校。

今年是射洪县教体局确定的“深入推进教师发展之年”。为了认真贯彻落实射教体发(2012)1号文件精神,促进我校教师专业成长,提升师资队伍素质,激发教师参与校本培训的积极性,把学校建构成新型学习型组织,实现学校全面发展和可持续发展,特制定本方案。

一、指导思想。

以射教体发(2012)1号文件为指导,以“践行新课标,提高育人质量”为宗旨,以“全面提高教师素质,促进教师专业发展”为重点,建立“学、教、研、训、赛”一体化的教师发展机制,整体提升教师发展水平。

二、成立教师培训工作领导小组。

1、组长:谢天成。

2、副组长:冯家纯梁林兴陈果金郭安兵何礼容。

赵永武刘小英刘双郭栋。

3、成员:全体教师。

三、主要措施。

1、学校领导干部要进一步转变工作作风,除搞好自身的工作外,指导2-3个弱科教师,采取“人盯人”战术,随时深入课堂听课,认真评课、导课,促进教师钻研教材,真正为上课而备课,精心设计练习,努力提高课堂效率。校长要集中精力对薄弱学科的课进行连续指导,督促其他领导务实开展“人盯人”的辅导。

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