急诊科护理在院领导及护理部的正确领导下，认真执行医院的年度工作计划，紧紧围绕“以人为本，以病人为中心”的服务主题，为更好地适应急诊医学的发展需要和社会的需要，为进一步加强急诊护理工作的管理，根据护理部的工作计划，制定本科室的护理工作计划：
一、要不断加强急救站的建设，提高护理人员的应急能力。
1、加深护理人员的急救意识和群体意识，定期进行有计划、有组织的业务目标训练，培养急诊专业合格的护理人员。
2、不断建立、健全急诊科的各项规章制度，加强人员卫生行政法律、法规的学习，增强人员的法律意识。
3、推进各项急诊工作标准化管理，以提高抢救成功率。
二、重点抓好“三基”训练与临床实践相结合，以提高人员的专业素质。
1、熟练掌握常见病情的判断、抢救流程及护理要点，实行定期考核。
2、熟练掌握心肺复苏术的抢救技能。
3、熟练伤口的处理和包扎止血技术及伤员的心理护理。
4、熟练急救时的催吐、灌肠、注射、给氧及体位一系列操作技术及病情监测等专业技能，要求准确及时到位。
三、严格抢救室、处置室的管理，为患者争取宝贵的抢救时机。
1、熟练掌握各种仪器的使用并保证其性能良好，随时备用。
2、各类抢救药品、器械由专人负责，定时检查、定点放置、定期消毒、维护药品基数与卡相符，严格急救药箱管理，保证院外急救的正常使用。
3、各类急救药品使用后及时清理、补充、记录，保持整齐清洁。
四、严格执行各项工作标准，确保护理工作的安全有效及整体护理工作的全面落实。
1、严格执行“三查、七对”制度，杜绝差错事故的发生。
2、严格执行无菌技术操作原则及护理程序，以增进或恢复病人的健康为目标开展整体护理，从生理上、心理上、生活上关心体贴病人，推行人性化服务。
3、严格执行“十二项核心制度”
4、加强医疗废物一次性物品的妥善管理，防止院内感染的发生。
五、服务态度
坚持以病人为中心，深入开展创建“优质服务示范岗”活动，规范服务行为，创新服务内容，注重服务技巧，落实医患沟通、知情告知制度，及时妥善处理各类纠纷，定期进行分析、总结，强化安全措施，防范医疗事故发生，延伸服务范围，保证服务质量，全面提高医疗服务水平，提高患者满意率，构建和谐医患关系。
六、质量管理
很抓“三基三严”，交**制度、危重病人抢救制度、各级各类人员职责，重点检查与医疗质量和患者安全相关的内容，完善定期检查、考评、反馈、总结的质控制度，坚持一周一小查，一月一大查，对环节管理、促进基础质量持续改进和提高，完善急诊、入院、手术“绿色通道”使急诊服务及时、安全、便捷、有效，完善24小时急诊服务目录、急诊工作流程，协调临床各科对急诊。
七、院前急救
增加院前急救设施，加强院前急救知识和技能的培训，提高院前急救水平，如车载心电监护除颤仪，呼吸机等。
2019年急诊科护理工作计划
1 医院急诊科2016年度护理工作计划。在医院 创二甲 的主旋律中，新的一年如期而至，这一年我们将全面落实科学发展观，凝聚人心，认新思路，新观念，新举措增强急诊工作的生机与活力，加强急诊管理，提高医疗服务质量，本年度，我们将以 以人为本，以病人为中心 的服务立题，现将急诊科护理计划拟定如下 一 强化...
2019年急诊护理工作计划
在医院 创二甲 的主旋律中，新的一年如期而至，护理作为医院专业技术行业之一，如何在机会与挑战中找准合适的位置，避免消极坐等，走专业建设之路，把 以病人为中心 的服务，具体到护理行为的每一细节，是医院护理工作的重中之重，为使护理工作目标地明确开展，做以下工作计划。将 舒心病房 护理工作落实到位目标 真...
2019年急诊科院感染管理工作计划
2012年急诊科医院感染管理工作计划。一 健全科室感染管理责任制，规范和落实各项规章制度。按照 医院感染管理办法 和相关法律法规，明确科室控感管理小组职责，认真履职，督导科室工作人员在诊疗操作中对制度 规范的执 况，有效预防和控制医院感染的发生，保证医疗安全。1 科室控感小组在组长领导下，健全科室感...
2019年综合科护理工作计划
2012年对我院来讲是一个不平凡的一年。对于我自身来说是一个挑战自我的一年。这一年经过院领导多年的努力，终于迎来了医院的改扩建。实行了绩效工资的改革。于5月20日正式实行了老楼的拆迁，整个医疗前线搬入了医药 由原来的几大科室合并成了一个综合科护理部。由几个科室的 组合成一个护理部来完成全院各科室的患...
急诊科2019年工作总结
急诊一科2011年工作总结。2011年急诊一科护理工作总结。2011年急诊一科按照医院 护理部的工作重点制定每月的护理计划，提出具体细致的措施，工作中及时发现问题并解决。全年急诊一科在人员少，出车任务重的条件下，结合全国卫生系统开展的 三好一满意 继续开展好 爱心天使年 活动，热心为卧龙地区的群众服...
2019急诊科工作总结
2014年急诊科工作总结。一 成绩方面。1 医护人员急诊 急救意识及能力的不断加强。急诊科是医院医疗工作的特殊岗位，对医护人员的快速反应 诊断水平 应急处置能力 组织协调能力及医护沟通技巧都有更高的特殊的要求。而自建院以来，我院急诊科专业工作人员普遍缺乏系统的培训学习过程，故存在工作要求与专业素质之...
2019年急诊科年终总结
2013年达拉特旗人民医院急诊科年终总结。2013年急诊科在院部的正确领导及具体指导下，树立和落实 以人为本 的科学发展观，进一步深化 以病人为中心，提高医疗服务质量 坚持把追求社会效益，维护群众利益，构建和谐医患关系放在首位。开拓创新，艰苦奋斗，狠抓落实，在兄弟科室的密切配合及急诊科全体工作人员的...
急诊科的工作感言
中国人民解放军252医院急诊科凌云。如果说医院是一个生与死较量的战场，那么急诊科就是这个战场最激烈的前沿，急诊科的医生和 就是那些冲锋陷阵的勇士。他们的步履永远是匆忙的，不论多么的劳累和疲倦，始终凭借着高尚的医德和精湛的医术，凭借对本职工作的满腔热忱，凭借着对生命的无限敬畏，他们每天不分昼夜，争分夺...