工会业务知识

2010年工会业务知识学习掌握重点内容。

第一部分：组织工作。

一、单项选择题。

1、工会必须遵守、维护宪法和国家法律，以（）为根本活动准则，依照工会章程独立自主地开展工作。

a.宪法b.工会法c.劳动法

2、工会独立自主地开展工作，主要包括三个方面的内容，即组织独立、（和财务独立。

a.机构独立 b.活动独立c.制度独立

3、维护（）合法权益是工会的基本职责。

a.会员b.工会干部c.职工

4、职工加入工会，须由本人自愿申请，经（）讨论通过，工会基层委员会批准并发给会员证。

a.会员大会 b.职工大会c.工会小组

5、工会会员组织关系随劳动（工作）关系，凭（）接转。

a.介绍信b.会员证c.会费证明

6、基层工会所在的企业终止或者所在的事业单位、机关被撤销，该工会组织相应撤销，并报告（）工会。

a.县一级b.市一级c.上一级

7、企业、事业单位、机关、社会团体和其他组织有职工（）人以上的，依法配备专职工会工作人员；职工不足（

）人的，配备专职或者兼职工会工作人员。

abc

8、会员（）人以上的企业建立工会委员会；不足（）人的可以单独建立工会委员会，也可以由两个以上企业的会员按地域或行业联合建立基层工会委员会。同时按有关规定建立工会经费审查委员会、工会女职工委员会。

a.三十 b.二十五 c.二十

9、会员大会或会员代表大会是企业工会的权力机关，每年召开（）会议。经企业工会委员会或三分之一以上会员提议可临时召开会议。

a.一至两次 b.两至三次

c.三至四次

10、企业工会委员会由会员大会或会员代表大会差额选举产生，选举结果报上一级工会批准，每届任期（）

a.三年 b.三年或五年 c.五年

11、企业工会委员（常委）会一般（）召开一次会议。

a.每月 b.每周 c.每季度

12、企业工会有女会员（）名以上的，应建立工会女职工委员会，不足（）名的应设女职工委员。

a.十 b.十五 c.二十

13、企业工会在履行职责遇到困难时，可请（）代行企业工会维权职责。

a.上级工会 b.同级党组织

c.上级党组织

14、企业工会具备法人条件的，依法取得社会团体法人资格，( 是法定代表人。

a. 工会主席 b.企业总经理

c.董事长

15、按照法律规定，企业工会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应征得（）的同意。

a.本级工会委员会 b.上一级工会

c.本级工会委员会和上一级工会

16、会员在（）人以下的企业工会应召开会员大会。

a. 一百 b.两百 c.三百

17、根据工作需要和经费许可，工会可从（）聘用工会工作人员，建立专兼职相结合的干部队伍。

a.社会 b.党政机关 c.企事业单位

18、工会主席、副主席不履行职责，上级工会应责令其改正；情节严重的可以提出（）的建议，按照有关规定予以（）

a.警告 b.处分 c.罢免

19、企业行政应依法支持工会履行职责，为工会开展工作创造（）

a.重要条件 b.宽松环境

c.必要条件

20、会员代表大会的代表由会员（）产生，会员代表实行（）任期与企业本届工会委员会相同，可连选连任。

a.民主选举，聘任制

b.民主选举，常任制

c.协商，常任制 d.协商，聘任制

二、多项选择题。

1、《企业工会工作条例》是根据以下哪些相关法律和章程制定：（

a.《工会法》 b.《劳动法》

c.《中国工会章程》

d.《中国劳动章程》

2、企业工会贯彻（）的工作原则，协调企业劳动关系，推动建设和谐企业。

a.促进企业发展 b.加强党的领导

c.维护职工权益 d.协调劳动关系

3、企业工会与企业行政具有平等的法律地位，（共谋企业发展。

a.相互尊重 b.相互支持

c.平等合作 d.互利共赢

4、坚持（）实行会务公开。凡涉及会员群众利益的重要事项，须经会员大会或会员代表大会讨论决定；工作计划、重大活动、经费收支等情况接受会员监督。

a.制度化 b.经常化

c.群众化 d.民主化

5、企业工会协助与督促企业落实法律赋予工会与职工安全生产方面的（）开展群众性安全生产活动。

a.知情权 b.参与权

c.监督权 d.紧急避险权

6、企业工会主席应该具备下列条件：（

a. 政治立场坚定，热爱工会工作。

b.具有与履行职责相应的文化程度、法律法规和生产经营管理知识。

c. 作风民主，密切联系群众，热心为会员和职工服务。

d. 有较强的协调劳动关系和组织活动能力。

7、《企业工会工作条例》适用于中华人民共和国境内（）工会。

a.所有企业

b.所有事业单位

c.所有机关

d. 实行企业化管理的事业单位

8、企业工会依照法律和工会章程独立自主地开展工作，密切联系职工群众，关心职工群众生产生活，热忱为职工群众服务，努力建设成为（）的职工之家。

a.组织健全 b.维权到位

c.工作活跃 d.作用明显

e.职工信赖 f.党政支持

9、会员大会或会员代表大会的职权包括（）

a.审议和批准工会委员会的工作报告

b.审议和批准工会委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告

c.选举工会委员会和经费审查委员会

d. 听取工会主席、副主席的述职报告，并进行民主评议。

e.撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组**员

f.讨论决定工会工作其他重大问题

三、简答：1、撤换或者罢免不履行职责的工会主席、副主席，应履行什么程序？

2、对基层工会专兼职主席、副主席或者委员的劳动合同期限如何保护？

第二部分：法律工作

工会法》部分：

一、选择题：

1、维护职工合法权益是工会的基本职责。工会维护职工权益的两个主要机制是（）

a、劳动合同制度、集体合同制度

b、劳动合同制度、职工代表大会制度。

c、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度或者其他形式。

d、集体合同制度、职工培训制度。

2、企业、事业单位发生因工**事故、职业病危害事故和其他严重影响职工安全与健康问题，应当及时报告有关部门和通报工会。工会应当向有关部门提出处理意见和建议，有权要求依法追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。有关部门应当在接到工会的意见和建议之日起（）内，给予（）答复。

a、10日，口头 b、15日，书面。

c、10日，书面 d、15日，口头。

3、根据法律和有关司法解释规定，近亲属是指父母、配偶、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。企业工会在换届选举时，下列哪些人不能作为本企业基层工会委员会成员的人选。（

a、企业党委书记b、厂长的小舅子

c、企业主管局局长的弟弟 d、企业工会主席的姐姐。

4、工会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时应当征得（）和（）的同意。

a、本级工会委员会上一级总工会

b、本级工会委员会上级工会

c、本级工会委员会上一级工会

d、本级工会委员会本级工会。

5、县级以上地方人民**及其有关部门研究制定劳动就业、工资、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工利益的政策、措施时，应当听取（）意见，成立相应机构的，应当有（）参加。

a、总工会，同级总工会 b、工会，同级工会。

c、工会，同级总工会 d、总工会，同级工会。

二、判断题（对的打“√”错的打“×”

6、企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由职工代表、企业行政代表、企业工会代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。（

7、企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，企业应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。（

8、国有独资和国有控股公司董事会、监事会中可以有职工代表，以外的公司监事会中应当有职工代表。

三、案例分析题。

9、某企业2002年10月8日设立开业，但至2003年10月8日仍未依法建立工会的；从期满后的第一个月起，上级工会要求该企业依法拨缴工会筹备金；在做了大量工作后，该企业同意向上级工会拨缴工会筹备金；但按照什么基数、比例拨缴，有下面几种说法，请问那一种说法正确？（

a、企业工资总额百分之二，上一级总工会

b、全部职工工资总额的百分之二，

c、全部工资总额百分之二，上级工会

d、职工工资总额百分之二，上一级总工会。

10、某企业2002年6月30日宣布破产，该企业工会撤消、解散前，其经费、财产应当在上级工会的指导下审计，依法处分；处分后有结余部分，由谁处置有下面几种说法，请问那一种种说法正确？（

a、清算组，本单位 b、上级总工会，本单位。

c、上级工会，上级总工会 d、，上级工会。

11、南方某市一私营企业公司，有员工近40人；该公司每天工作时间长达12个小时以上，老板想开除谁就开除谁，有时还有打骂工人的情况；由于公司没有工会，工人们难以维护自身的合法权益；为此员工们到该市总工会咨询成立工会的有关事项，回到企业后，老板即对员工讲：听说你们想成立什么工会，告诉你们，谁要成立工会，我就让他走人。老板讲话以后，原来对成立工会比较热心的员工开始打退堂鼓，致使该公司工会迟迟不能成立。

对该公司老板的做法是否违反《工会法》的规定，存在几种不同的说法，请问那一种说法正确？（

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