神经内科年终总结

发布 2019-05-09 11:02:35 阅读 5058

2015年神经内科年终工作总结。

今年以来,我科室抓住延大附院派驻专家的有利时机,以“强管理、促提升”为目标,以等级医院评审为契机,以评审细则为规范,通过科室硬件条件的改善和自身软实力的加强,实现了经济效益与社会效益的双赢,现总结如下:一、业务收入。

截止2015年11月30日,我科全年门诊7958人次,收住病人1509人次,病人数量较去年同期增加,居全院前列;年收入6613790.74元,药品收入2576047.07元,药占比38.

9%,**费收入1437928.5元,净收入明显增加。

二、规范医疗质量管理,提高医疗技术水平。

1.积极组织科内业务学习,每周1-2次。

2.严格**医师查房。(科主任对全科病人至少查房1次,一级护理病人查房2-3次,疑难危重病人随时查房)

3.积极组织疑难危重病人科内讨论。

4.制定切实有效的安全管理措施。(①定期进行安全教育,做到制度化,常态化;②定期对运行病历进行检查和评估,对归档病历做到严格把关;③定期对安全隐患进行检查和评估;④及时发现医疗安全不良事件并上报;⑤做好危急值登记,合理用药监测,临床路径及输血**管理等;)

三、取得的成绩及开展的新技术新业务。

1.成功抢救了一例因突发心肌梗死致心跳骤停(心源性猝死)

的患者;2.开通了急性缺血性脑卒中静脉溶栓绿色通道,建立了急性缺血性脑卒中静脉溶栓流程,并成功溶栓一例;

3.引进并开展了缺血性脑血管病的经颅超声溶栓**;4.成功开展乙状结肠扭转手法复位一例;5.开展了食管狭窄腔内支架植入术。四、存在的问题。

1.病历内涵有待提高;

2.少数医生对抗生素的合理使用不够重视;

3.发表学术**积极性不高,对基础理论的思考及学习仍有欠缺。

神经内科实习小结

实习小结。2011年6月13日,怀着彷徨与向往的心情踏进了庆阳市人民医院,这是人生的转折点,是实现理想的开始,是人生航程的起点。结束了为期两天的实习前培训教育,很荣幸,我的第一个实习站是神经内科。在第一天的上班期间,面对老师很压抑,很害怕,害怕老师的提问,更害怕老师的责备 面对病人,很紧张,不知该如...

神经内科实习报告

摘要 在神经内科,常见疾病有脑出血,脑梗死,短暂脑缺血发作,脑炎等。饮食护理方面,神经内科疾病患者饮食一般为低盐低脂饮食。护理方面,神经内科疾病伴有肢体运动障碍的患者,由于长期卧床,很容易导致压疮的发生。应协助患者按时翻身,每2小时一次。预防感染方面,保持呼吸道通畅,采取侧卧位,头偏向一侧,若呕吐或...

神经内科2019年护理带教计划

出入院病人的护理晨晚间护理。生命体征的测量口服给药法。无菌技术操作卫生手消毒 护理文书书写协助病人侧卧翻身法 重点带教项目 各种给药法保护具的应用 重点带教项目 熟练掌握的理论。病人饮食选择。护理及管理。脑梗死病人的护理 重点带教项目 脑出血的护理 重点带教项目 常见神经系统疾病的健康宣教。基本掌握...

神经内科进修生正规化培养的体会

西北医学教年 月第 卷第 期。见习医生的一些带教体会,还需要在今后的工作中不断充实和完善,以便寻找出更多 更好的带教方法。乳腺外科的见习与其他临床学科一样,即有理论知识的学习,又有临床诊疗的实践,只有把理论和实践很好结合起来,才能提高乳腺外科临床见习带教的效果。参考文献 宗碧云 神经内科见习教学方法...

2019年神经内科护理人员人才培养计划

随着生活水平不断提高,社会人群对护理服务的要求已进一步专业化,护理人才培养成为了当前护理业发展的重要课题。我科是我院即将进行 二甲复审 背景下新成立的专科,对护理人员专业知识 技能及职业素质有着更高的要求,为能全面提高我科护理人员护理质量,积极推进我院 二甲复审 目标,我科特制订护理人员培养计划。一...

电厂年终总结

一 主要经济指标完成情况。二 我们的做法。1.严格成本管理,提高企业效益。2007年,我们把成本管理视作生产经营中各项工作的重中之重,进一步加强对原煤 原材料及资金方面的管理。第一,在原煤购进上,今年由于国家宏观产业结构调整,大力进行煤炭企业整顿,使公司原煤采购面临前所未有的严峻形势,一是进煤渠道与...

年终总结评语

优秀 能积极参加政治学习和业务培训,有钻研精神,保质保量完成各项工作任务,能胜任本职工作,成绩突出。经量化综合考核,分数为分。经德 能 勤 绩 廉量化综合考评,该同志能胜任本职工作,成绩突出。得分为 分。该同志2014年度年终考核等次为优秀。考核等次 该同志2014年度年终考核等次为优秀。称职 能积...

通知年终总结

关于提交2012年工作总结和2013年工作计划的通知。集团下属分公司 各部门 2012年是集团快速发展 规范发展的一年。为全面总结集团公司一年来的各项工作,查找存在的问题和不足,以便更好地开展明年的工作。请各部门认真做好2012年度工作总结及2013年度重点工作计划,并形成文字材料,具体要求如下 一...