新员工入职培训试题模版

发布 2019-06-03 04:55:35 阅读 9816

部门姓名得分。

一、填空题(每小空 2分,共50分)

1.学校全称。

2.学校全国免费咨询**:400

3.和平校区**/地址。

明珠校区**/地址。

经开校区**/地址。

4.企业愿景。

5.办学理念6.企业使命。

7.企业宗旨8.企业原则。

9.成员文化(四个。

10. 公司正常班的工作时间为晚班工作时间本部门)

11. 员工工资实行月薪制,每月___日支付月工资。支付银行。

12. 员工试用期为___个月,试用期间离职需提前___天提出申请。转正后离职需提前天提出申请。

13.我校的拓展业务有哪些。

二、选择题(每题2分,共14分)

1、学校成立于( )

a 2023年 b 2023年 c 2023年 d 2023年。

2、下列不是学校主营业务的是( )

a 精品小班、寒暑假超前班 b 全日制特补辅导。

c vip一对一辅导d艺术课。

3、因公事外出上下班未打卡,由本人填写呈部门领导签字。

a、《成员异常打卡记录表》 b、《成员请假申请单假单》

c、《成员直进直出记录表》 d、《成员调班申请单》

4、当月累计5次(大于5分钟,30分钟内)迟到的处罚办法是。

a、解除劳动合同 b、扣除半月工资

c、罚款100元 d、扣除当月工资。

5、成员出现漏卡处罚办法。

a、解除劳动合同 b、罚款50 元。

c、罚款100元 d、乐捐10元。

6.因无法事先请假的,可采用( )方式形式请假,获得批准后方可请事假,休假中或者休假结束后( )个工作日内按审批程序补办请假手续。

a、短信、3个b、**、2个

c、电子邮件、2个 d、**、3个。

7、不是鸿韵企业文化的特征的项是( )

a、**性b、可塑性。

c、继承性d、多样性。

三、简答(每题7分,共21分)

1、请简述本部门主要职责及个人岗位工作职责。

2、与本部门工作联系较为密切的部门有哪些?工作上的联系是什么?本岗位经常要使用到的表单模板有哪些?

3、学校的核心业务及心得业务拓展项目。

四、自由发挥题(2题,共15分)

1、如果你有无穷多的水,一个3公升的提捅,一个5公升的提捅,两只提捅形状上下都不均匀,问你如何才能用这两只提桶准确称出4公升的水?(7分)

2、在一张白纸上按照你心中的想法画出屋、树、人和其他细节构成的一幅画,千万不要着急,要给自己充足的时间认真的进行测试。(8分)

新员工入职培训试题模版 通用性强

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