今年以来，我社区劳动保障工作站在街道劳动保障所的正确指导下，积极宣传劳动保障政策、法规，认真执行上级主管部门部署的各项工作任务，充分发挥社区劳动保障网络和平台作用，不断加强和完善社区就业再就业工作，促进社区劳动保障工作的有效开展。现将今年工作情况汇报如下：
一、全面做好就业与再就业工作，各项优惠政策落实到位。
就业是民生之本，事关社会的和谐稳定。我们从辖区实际情况出发，拓宽渠道，广开门路，全面做好就业与再就业工作，确保各项工作和优惠政策落实到位。
1、广泛联系，为辖区内的失业人员和用人单位搭建双向选择平台。充分运用社区宣传栏、定期设摊等多种形式，搜集辖区内非公企业用工信息，及时提供给失业人员。今年3月5日，组织社区失业人员以及未就业大学生6人参加好艺家招聘会，并且辖区内贝康包装****等一些非公企业在招聘会设摊，积极配合社区做好就业与再就业工作。
今年5月，社区劳动保障又组织社区失业居民6人参加了嘉世茂广场的招聘会。9月17日，社区劳动保障有组织社区6名大学生参加哥伦布广场专场大学生招聘会。
2、积极动员，分层次组织有创业愿望的人员参加创业培训。3月4日组织社区首批5名失业人员参加gyb培训，3月11日，又组织社区第二批5人参加gyb培训。3月14日，组织和发动社区2名失业人员参加街道举办的syb培训并取得证书。
3、落实政策，健全创业服务体系，大力推进创业带动就业。认真落实十七大报告提出的“以创业带动就业”精神，成立创业领导小组，借助街道创建创业型街道的契机，健全创业服务体系，大力推进创业带动就业。社区利用社会资源大力开发和培育创业载体，发挥区域优势建立创业实训基地——文豫网吧和孵化基地——盛阳食品城。
进一步加强创业典型贝康包装****董事长龚志勇以及文豫网吧创立者张志新的宣传工作。
二、就业援助进家入户，帮助就业困难人员解决就业困难。
2011年，社区劳动保障站进一步加强与“红马甲”义工服务队的再就业援助活动。通过积极搜集、提供岗位信息、职业指导、职业介绍、组织就业困难人员参加免费技能培训等多种措施开展援助帮扶活动，帮助就业困难人员实现就业。在社区的积极努力帮助下，有1人成功的在社区协管员的岗位上实现就业。
对其他就业困难人员我们将继续开展再就业援助，帮助更多的就业困难人员实现就业。
三、促进大中专毕业生就业。
如今大中专毕业生就业形势严峻。为更好地帮助大中专毕业实现就业，我们对辖区内新毕业的大中专毕业生进行摸底建档，共登记7名大中专毕业生，掌握他们的就业情况和求职意愿。其中推荐到非公企业见习、鼓励其自主创业等方式，跟踪走访他们的就业动向，寻找合适岗位帮助他们尽快实现就业。
积极联合社区团总支的“我为青年做件事”青春榜样系列活动，掀起了社区创业典型传授创业经验，帮助大学生就业创业的热潮。目前已有1名大学生成功创业，1名大学生成功就业。
四、就业帮扶工作求创新，开展“春风送岗位”活动。
为了更好地服务下岗失业女工，让她们能尽快适应改革浪潮的步伐，促使下岗失业女工发挥自己的潜能，建立信心，尽快适应社会，早日实现就业。我社区于今年3月起定期开展“春风送岗位”活动，成立了“红马甲”义工队下岗女工帮扶小组。通过就业、创业指导、互帮互助、扶贫帮困、公益活动、培训贷款、参加健康知识讲座、邀请创业成功人士交流经验等一系列自助、互助、帮扶及公益活动，拓宽下岗女工的再就业渠道，对困难家庭开展结对帮扶，为困难家庭提供生活、就业帮助，并以此为契机，带动更多的人参与到此项工作中，让下岗失业女工重扬生活的风帆，更好地融入到社会中去，实现个人及社会价值。
五、开展政策宣传，协助上级部门开展劳动监察工作。
今年，我社区劳动保障站协助上级主管部门对辖区内规模较大的企业进行了走访，了解企业用工情况，宣传《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动保障监察条例》等法律法规，了解辖区内企业农民工的就业环境及签订劳动合同、拖欠、克扣工资等问题，依法规范劳动力市场，切实保障农民工的合法权益。
今年8月起，社区根据上级主管部门文件，对自1982年5月14日至实施锡政发[2002]343号文之前，在办理征地或撤队中，属于就业年龄段（16周岁以上的非在校生）且当时只办理了户口征地农转非，而未按当时规定录用为大集体职工或“长临工”的历次被征地农民进行再登记。社区劳动保障通过挨家挨户发通知单、居民小组长初次统计以及挨家挨户发回执单再次确认等步骤，认真严谨做好统计工作，不漏一人。现工作已经开展了一段时间，碰到问题及时反馈给社区居民，做到“零疑问”。
同时，认真抓好劳动保障的宣传工作，张贴居民医保，居民养老，换发市民卡等宣传资料。今年辖区内企业557 名在职职工换领了市民卡。9月5日无锡市人力资源和社会保障城中办事处的工作人员走进我们社区就养老保险、医疗保险、灵活就业人员、4045人员参保、大学生创业优惠政策、职工维权、就业培训、门诊慢性病报销、2011年职工个人医疗帐户增资等有关问题进行现场宣讲和答疑解惑，提高社区居民对社保知识的知晓率。
以上是我们向阳社区一年来的工作，这期间的不足之处，今后我们还要努力学习，积极进取，工作上大胆创新，结合本社区实际，加大工作力度，发挥社区劳动保障平台的就业再就业服务方面的基础作用，本着为群众解忧、真情服务的工作理念，扎实开展工作，认真做好今后的劳动保障工作。
向阳社区。2011年11月20日。
2019年度劳动保障员个人工作总结
2011年度个人工作总结。自今年3月上班以来，我不断地学习着劳动保障的相关政策，也不断地领会着上级领导部门对劳动保障工作的指导思想和指导精神。开拓创新，奋力拼搏，狠抓落实，各项劳动保障工作取得了积极进展，全面完成了年初确定的工作目标。现将2011年度的工作情况总结如下 一 新型农村社会养老保险工作有...
社区劳动保障工作职责
一 政策宣传和咨询。宣传国家 省和地方劳动保障法律 法规 政策，并提供咨询服务。二 就业与失业管理。在街道劳动保障事务所指导下开展本辖区失业人员 新成长劳动力 灵活就业人员的动态管理，建立各类人员动态管理台帐，定期调查 反馈各类人员动态信息，做好统计上报工作。三 就业援助。对本辖区内 4050 人员...
2019年度系统保障部工作总结
转眼2010年已经过去，在这一年里，公司在各方面都呈现出了蓬勃发展的势头。与此同时，系统保障部始终把保障ca系统稳定运行放在首位，具体工作总结如下 一 重新完善了机房各项审批 登记制度，每日对机房软硬件系统进行定时检查和。维护。二 强调网络安全概念，对公司现有的网络安全设备 防火墙等 进行了安全策略...
2019年劳动保障工作计划
3 进一步提高离退休人员的社会化管理服务水平，要坚持以人为本的管理服务理念，把为退休人员服务作为社会保障工作的着力点，不断提高工作效率和服务水平，推进管理服务的规范化 信息化 专业化建设。完成企业退休人员 遗属4500人的生活费调整和生存状况认定工作。4 认真做好 4050 社保补贴 4858 失业...
劳动保障监察科2019年半年工作总结
劳动保障监察科2011年上半年工作总结。今年以来，劳动保障监察科在局党组的领导下，在省厅的指导帮助下，劳动保障监察工作紧紧围绕人力资源和社会保障工作的大局，根据科室职能，全体人员齐心协力，努力工作，指导全市各县 市 区 劳动保障监察机构和市劳动保障监察支队，在以日常监察 进行书面资料审查 接受投诉举...
2019年度社区护理个人总结
时光飞逝，转眼间2015年即将过去。一年来，我在护理部及中心主任的领导下，带领中心 圆满完成全年的护理工作任务。一 公共卫生服务工作方面 一 建立居民健康档案。目前累计建立档案15056人，建档率达 70 并全部微机化管理，提前完成市级考核标准规定。二 慢性病管理。针对社区现有慢病人员，实行规范化管...
2019年度安全工作总结和2019年度安全工作要点
2011年度安全工作总结与2012年度。安全工作要点。2011年，xx安全工作小组在 x领导的带领及各部门的关心支持下，认真贯彻 安全第。一 预防为主 的安全生产方针，认真落实各项安全措施，积极完成各项安全生产活动和各项安全目标任务。现将2011年安全工作作如下总结 一 2011年度安全运营指标完成...
2019年度工作总结
部门 第一部分计划工作完成评估。1.1年初计划 重点摘要 1.2计划内完成情况评估 重点事件完成情况 未完成原因 1.3计划外重点事务完成情况。第二部分问题与经验。2.1 部门管理中存在的问题及改进意见。人员配置 工作流程 薪资结构 培训考核 规章制度等 2.2 部门管理中可以总结发杨的经验。第三部...