科室作风建设工作总结

发布 2019-05-11 20:40:35 阅读 1680

(二)我科室工作作风建设的具体做法。

1.要树立学习型、服务型单位意识,建立一支“廉洁高效、勤奋务实”的队伍,以人为本,简化程序,提高工作效率。科室全体人员要各负其责,科学合理地进行内部分工,统一作业,以达到提高工作效率的目的;对上级安排的工作,严格落实到人,专人督办,保质保量积极完成工作任务。

2.每月最少开一次科务会,科室所有人员按季度上交工作总结。时刻提醒干部加强自身作风建设,提升干部学习意识,根据个人情况进行谈话引导,使其能够将理论学习作为引导开展实践工作的催化剂,将理论于实践相互结合,提升工作效率,提高整体素质。

3.强化监督,严格部门内部工作考核。提高工作履职的透明度,对科室内部上下班时间做严格规范,要求单位干部做到按时上下班,不允许迟到早退现象发生;卸载删除单位内所有电脑上与工作不相关的软件、文件等,严抓上班时间浏览与工作部相关的网页和打游戏行为;加强对工作进展情况的落实和监控;严格执行考核办法,对科内人员加强监督,对未能按时完成各项工作任务的人员,按照局机关科室工作考核奖惩办法执行,立刻上报机关党委。

在空闲时间组织“十八大”和作风建设的学习活动,丰富干部学习生活,使其转移对电脑等工作不相关事物的注意力,正视自身不足,提升其学习兴趣,让其充分认识到学习的重要性和紧迫性。加强服务群众意识的提升,以“为人民服务”为宗旨,以“群众路线教育实践作风建设专项治理工作”精神时刻督促自己,恪尽职守,廉洁自律,贴近群众,方便群众办事,并接受群众监督,从而,更好地服务于群众。

三、关于作风建设专项治理工作的总结。

党委开展关于群众路线教育实践作风建设专项治理工作是一项重要的工作,一项紧急的任务。我们要以加强作风建设为准绳,廉洁自律,恪尽职守,全面提升部门形象和自身素质;勇于创新,将理论发挥到实际,用新的、好的、高效的办法去解决工作上遇到的各种问题;在新形势下,与时俱进,时刻严格要求,努力将自己打造为一名贴近于群众,识大局,敢担当,讲实效的好干部。

计划科。二〇一三年十月二十日。

加强作风建设切实转变工作作风

作风是指一个人在学习 工作和生活等方面表现出来的态度和行为,是一贯的做法和做派。加强作风建设,改进和提高工作水平,切实做好每一项具体工作,必须从 求真 求实 求细 求新 求和 树立良好工作习惯 增强团结协作 这几个方面下工夫。求真是我们做好一切工作的基本要求和落脚点,离开了这一基本要求,我们一切工作...

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