新员工培训成绩评核表（范本1）
填表日期： 年月日编号：
总经理经理评核者：
新员工培训成绩评核表（范本2）
新员工培训成效考核表（范本1）
填表日期： 年月日编号：
新进员工教育内容检查表。
注：感情可以看出研修内容的理解程度和决心。
课堂测验问卷（讲师用）
学生姓名编号：
学员培训成绩登记表。
统计复核存档：
员工培训感性认知测评表。
测评日期： 初评： 复评： 审核：
新进职员研修报告。
员工培训报告书。
年月日。总经理经(副)理主办单位。
副总经理厂(副)长
员工外训报告。
职员培训报告表。
第三节行为与组织结果层面的评估。
行为与结果层次评估调查表（刚性指标调查范例）行为与结果层次评估调查表（柔性指标调查范例）技术人员培训效果观察记录表。
培训内化跟踪表。
培训过程跟踪调查评估表。
入职培训效果跟踪表。
新员工特训跟踪评估表。
备注：1、 跟踪评估负责人为绩效专员和新员工直接主管；
2、 本表由新员工直接主管根据与员工的面谈结果和平时对员工的考核及观察结果填写，副总办主任原则上应参与员工特训跟踪面谈评估。
员工培训跟踪表。
公司新员工培训方培训签到表
培训签到表。公司内部组织培训适用 e t表二。管理课程评估表。任课讲师 请填写完毕后交回此表，谢谢！员工培训登记卡。e t表三。培训协议书。姓名部门岗位 本人因公司事业发展需要被派送到 参加 时间天，即从年月日至年月日 愿与公司共同遵守以下协议 一 培训目的 二 二 培训机构与培训科目 三 培训期间...
新员工入职培训记录表
编号 姓名学历入厂日期。培训内容。性别部门 车间培训方式。出生年月岗位口述。培训日期成绩评定主管签名员工签名。企1.企业简介业2.人事制度 员工入职 离职 调岗手续办理程序 及。制行为规范 工作纪律 合同 考勤 薪酬 福利 休假等。度。1.生产过程中，可能存在的不安全因素安及注意事项 全2.消防安全...
新员工入职培训效果评估表
新员工姓名所在部门 大区职务。入职日期入职辅导人姓名直接主管姓名。培训内容责任人 部门负责项目新员工对培训项目实施情况的评价。入职辅导入。职。辅。导。人。入职当天介绍新员工与部门同事认识 非常好 好 一般 差 很差协助和指引新员工配备好计算机 及其他办公用品 非常好 好 一般 差 很差介绍新员工了解...
新员工培训总结
入职 公司已有2月有余，期间，公司组织了1次新员工入职培训会。主由公司高层领导就公司的战略发展思路，技术项目发展方向，现代企业员工的观念和公司的规章制度进行了1次全面系统的培训。此次培训虽然时间就短短两天，但大家都感觉受益匪浅。不管是从自身的修养还是本身工作状况都得到了很多的帮助。我的工作岗位是接待...
新员工入职跟踪表 员工
一 员工基本信息。姓名所在单位。专业所在科室。入职时间所在岗位。该岗位相关工作经历 此项内容将为入职岗位培训提供参考 二 单位入职导入内容。入职手续是否办理。是 否。办理时间。年月日。录用通知。发放 新员工入职跟踪表。资料 其他。责任人 新员工 介绍单位各项规章制度。单位 介绍单位管理层介绍。责任人...
新员工培训引导计划
第一部分 培训目的。1.向新员工介绍有关公司的基本背景 企业文化情况，使他们了解所从事的工作的基本内容与方法。2.帮助新员工明确自己的工作职责 程序 标准，并使他们初步了解公司及部门对其期望的态度 规范 价值观和行为模式等，从而帮助其顺利地适应公司环境和新的工作岗位，提高工作绩效。3.帮助新员工熟悉...
新员工岗前培训心得
昨天周日有幸去听了一堂名牌老师讲的 新员工岗前培训 课程，感受特别深，今天一大早起来我就以亲身的感受来和您分享一下此课程的心得体会吧 老师在讲此课程的时候，我从前到后都在场试听，关于 新员工岗前培训 我个人总结出有以下几个关键点 一 岗前培训的理由。不管是刚从学习毕业的应届毕业生还是即将转入新行的社...
物流企业新员工培训
前言。昆明某某物流公司是地处昆明的一个主要面对东南亚进行物流 的公司，经过几年的奋斗从一个名不见经传的小公司变成了一个小有名气的公司，如今公司已经从开始的渠道阶段到了管理阶段，迅速扩展自己的业务和知名度成了这一时期的最重要的任务，还需要原来的员工一如既往的努力，这个公司能走到现在的地步离不开他们的支...