****。
岗位名称：职务编码：直接上级：任职人：可晋升职位编制/日期：2011-9-3
品质经理as-xz-001副总经理。
副总经理审核/日期：
文件名称：所属部门：薪酬方式：直接下级：本职位定员人数：可轮换职位。
批准/日期：
岗位说明书品质部按月质检员1人。
职位概要：负责公司内所有与品质相关的工作，不断降低质量成本，实现公司指标。工作内容：
1、负责公司产品品质保证。
2、负责分供方材料进料质量保证3、负责分供方资格的认可；
4、负责分供方的监控、优化、提升；
5、对于提交的有关原材料问题予以解决。6、负责过程质量控制。
7、设定公司整体质量控制方案、分解任务；8、负责最终质量控制。
9、保证出货符合客户质量要求；
10、清楚地了解客户、行业标准，提升产品质量；
11、针对客户反馈信息，修正控制方案，杜绝重复问题发生。12、负责质量体系运行控制。
13、保证公司各项工作严格按照程序文件执行；14、制订内审计划，监控内审工作，提交管理评审。15、培训指导评估下属及相关职能。
16、分配工作，根据具体结果指导相应工作。17、评估下属工作效果；
采购经理岗位说明书
职位名称。采购经理 兼 所属部门。采购部。职位编制内外部联系。人。内 各部门员工外 采购 商。直接上级职位概要 经理直接下属采购专员。制定 组织 协调公司或所属部门的采购计划，达成公司所期望的货物种类 库存和利润目标。工作内容 调查 分析和评估市场以确定客户的需要和采购时机 拟订和执行采购战略 根据...
总经理岗位说明书
岗位名称 总经理。本职工作 主持公司日常管理工作，保证公司健康 适度 可持续发展。岗位职责 1 在董事会的领导下，负责制订公司的发展规划 经营方针 经营目标 执行董事会决议，主持公司全面工作，保证经营目标的实现，完成董事会下达的利润指标 2.组织实施董事会批准的公司年度计划和财务预算报告及利润分配 ...
楼层经理岗位说明书
楼层经理岗位细则。一 遵守相关法律 法规和公司制定的市场管理规定 公司员工工作制度。1 楼层经理应当加强对国家相关政策法规和市场管理规定的学习，能对每一项具体规定和工作要求做到掌握自如 灵活运用，特别是 市场管理规范 的各项内容，发现不能熟练掌握，灵活运用的罚款50元。问题1 处理日常事务时能否灵活...
岗位说明书总经理
岗位名称 总经理。直接上级 董事长。下属岗位 副总经理。岗位性质 公司法定代表人和 人 行政工作的首脑。管理权限 受董事会的委托，行使对公司经营工作全面指导 指挥 监督 管理的。力，并承担执行各项规章制度的义务。管理责任 全面主持公司经营工作，对所承担工作全面负责。主要职责 1 主持公司的经营管理工...
设计经理岗位说明书
一 职位概要。设计部的部门建设与日常事务管理，设计工作任务的统筹协调，设计作品的质量控制。二 日常工作。1.建立设计部的作业流程制度 2.制定设计部的岗位规划和工作职责 3.设计部人员的招聘 培训 考核 评估 4.确定各项平面设计工作的工作规范，并在日常工作中保证出品质量 5.组织创意人员进行创意概...
总经理岗位说明书
岗位名称岗位编制所属部门岗位概述。总经理岗位等级直接上级制定者。岗位编号直接下级审核者。钢运101岗位职责。1 主持公司生产经营管理工作。2 组织实施董事会决议。3 组织实施公司年度经营计划和投资方案。4 拟定公司内部管理机构设置方案。5 拟定公司基本管理制度。6 制定公司基本规章。7 提请聘任或解...
财务经理岗位说明书
职位名称财务经理。职位编号。岗位定员。所辖人数。所在部门财务部。直接上级总经理。直接下级总帐会计 成本会计 销售会计 出纳管理。职位目的 根据中心发展战略，落实董事会及总经理下达的各项财务计划 组织财会工作的开展，领导全体财会人员认真贯彻国家有关财经法律 法规，确保资产的安全和增值。主要职责与工作任...
生产部经理岗位说明书
岗位说明书。一 岗位资料。岗位名称 生产部经理岗位编号。岗位人数 1人职位等级经理 所属部门 科室 生产部直属上司职位 副总经理。临时替代岗位 生产组长。可轮调岗位 品管部。可升迁岗位 副总经理。二 岗位在组织中的位置。三 汇报程序及督导范围。直接汇报对象 副总经理。直接督导 2 个岗位，共 2 人...