湖南惠天然房地产开发****。
机构设置及部门、岗位职责。
一、机构设置。
按照以“长、株、潭”为公司产业发展核心区，做大做强，逐步走向全国；与股东相关公司形成资源共享、优势互补格局；重点开发见效快、品质高的高档楼盘的发展战略，逐步确立“合作、创新、卓越”的企业文化的思路，以及针对房地产开发的特点，公司发展初期设综合事务部、财务部、审计部、工程部，随着业务的发展，扩展项目管理等部门，逐步建立完善的内控机制和公司治理结构。
公司机构设置图。
二、部门主要职责。
公司综合事务部主要职责：负责公司的行政工作（包括文秘、接待、后勤保障、人力资源、公共关系、行政档案等）；负责开发土地储备、项目开发各类建管手续的办理；负责房产销售协调管理、**，售后按揭等售后服务工作；负责公司领导安排的其他工作。
公司财务部主要职责：负责公司资金筹措、资金管理、税收筹划和会计、稽核、出纳等财务日常工作；参与和监督招投标、合同的管理工作；负责公司领导安排的其他工作。
公司审计部主要职责：负责公司各类合同谈判、签订、履行等全过程的监督；负责招投标全过程的监督；负责项目开发建设的预算、审价和结算工作；负责公司领导安排的其他工作。
公司工程部主要职责：负责开发项目的规划、设计、发包的管理；负责开发项目的施工期、保修期协调与管理；工程档案管理；负责公司领导安排的其他工作。
三、岗位设置与职责。
公司管理层设公司总经理、副总经理，各部门设部门经理、副经理（主任工程师）、主管、助理（文员、出纳、司机）四个职级。副总经理（财务总监）分配待遇上分为资深副总经理（资深财务总监）、副总经理（财务总监）；副经理（主任工程师）按需要设置，协助经理分管某方面工作；部门经理及以下岗位在分配待遇上分为资深部门经理、部门经理、资深部门副经理、部门副经理、资深主管、高级主管、主管、一级助理（文员、出纳）、二级助理（文员、出纳、司机）。
综合事务部。
财务部。审计部。
工程部。四、主要岗位职责。
主管是公司管理最小责任单位，主管以上员工职责分别为：
公司领导。总经理：负责公司董事会授权内的全面工作。
副总经理：协助总经理分管公司总经理明确的工作。
财务总监：董事会授权对公司经济运行进行监督；协助总经理分管公司财务等工作；指导及监督惠天然物业和天致公司的财务工作。
以上具体分工在公司运作中明确）
综合事务部。
经理：全面负责综合事务部工作；公共关系工作。
人力资源主管：负责人力资源管理工作。
行政主管：负责文秘、接待、后勤保障、行政档案管理工作；负责部门内务工作。
用地与建管主管：负责开发土地储备、项目开发各类建管手续的办理工作。
销售服务主管：负责房产销售协调管理、**，售后按揭等售后服务工作。
财务部。经理：全面负责财务部工作；负责资金筹措、资金管理、税务筹划等管理工作；参与和监督招投标、合同的管理工作。
稽核主管：负责会计的稽核工作。
会计主管：负责会计工作(含报税事项)。
出纳与内务主管：负责出纳、统计和部门内务工作。
审计部。经理：全面负责审计部工作。
审价主管：负责项目开发建设的审价；负责招投标全过程的**监督；负责公司各类合同谈判、签订、履行等全过程的**监督。
合同监督与内务主管：负责招投标全过程的除**以外的监督；负责公司各类合同谈判、签订、履行等全过程的除**以外的监督（含合同履行阶段，合同的收集、整理、分析）；负责部门内务工作。
工程部。经理：全面负责工程部工作。
主任工程师：分管规划、设计管理工作和工程技术工作。
项目(工程)主管：负责分管项目（工程）的发包管理工作；协助主任工程师负责分管项目（工程）的规划、设计；负责分管项目（工程）施工期、保修期管理工作。
档案与内务主管：负责工程档案的管理工作；负责部门内务工作。
五、本文件自2009年1月1日起执行。
稽核科职责及岗位设置
一 负责辖区。一 负责本辖区参保单位缴费人数 基数的核定，采取方式书面稽核 实地稽核。二 负责本辖区参保单位和个人社会保险各项待遇支付的稽核。三 负责本级经办机构经办流程制定 执行和内部控制管理及监督。四 负责本辖区举报 转办的案件的受理和答复，外地协查函调查取证。五 负责本辖区下级经办机构的社保稽...
发展研究部岗位设置及职责
商业银行。发展研究部职能及岗位职责。一 部门职能。研究制定商业银行发展战略规划 对商业银行业务发展和经营中的重大问题进行分析研究 对宏观经济形势及各行业经济形势分析 银行业指导文件解读及国家经济政策的分析研究 商业银行发展的对策研究 商业银行产品创新及同业新动态研究 商业银行新开设网点的区域经济形势...
企划部岗位设置及职责
企划部下设三个科 资产 规划管理室 统计室 信息室。企划部负责公司资产管理 企业规划管理 采购管理 统计管理 信息化工作及管理制度汇编工作。企划部总经理。1 在公司总经理领导下，负责企业规划部职责范围内的各项工作。2 负责公司发展战略的研究 制定和管理，组织制订公司发展规划。3 负责组织公司重大经营...
公司组织机构设置及岗位说明书
河南中尧房地产开发 组织架构 岗位规划及说明书。设置原则 本组织机构结合的战略和核心业务流程来确定的 本着最大化发挥地产公司团队力量，强化项目管理团队的管理职能的原则。设置符合以下几个特点 1 加强总公司的管控职能。2 总经理负责制 项目负责制 3 实行集团化公司管理机制，实现集权和分权相结合的管理...
教学科研办公室岗位设置及岗位职责
一 岗位设置及职数。一 教科办负责人岗1个。二 临床教学管理岗 1个。三 临床教学管理岗 1个。四 师资科研管理岗 1个。五 基础教学管理岗 1个。六 基础教学管理岗 1个。七 实验室管理岗 1个。八 教育管理岗 1个。九 教育班主任岗 1个。十 教育班主任岗 1个。十一 教育班主任岗 1个。二 岗...
投资有限公司部门设置及岗位职责
世纪天佑投资借款 岗位职责。第一章岗位设定。公司根据业务开展的需求，秉承 专心 专注 专业 与时俱进，建立更加完善的管理制度，进行公司职能部门的合理区划和岗位的设定。公司共设四个部门 总经理办公室 前台业务部 风险控制部 财务部。总经理办公室 设总经理 行政文员岗 前台业务部 设部门经理岗 客户经理...
XX杂志社主要职责及岗位设置
1 杂志社职责。一 贯彻执行党和国家有关科技期刊出版的方针 政策及有关法律 法规，以及总社关于期刊管理的有关规定 二 负责制定杂志社长远规划和发展目标 三 负责修订完善期刊及职能部门的各项规章制度 四 负责申报杂志社各项业务工作 五 负责核算财务成本 六 负责制定杂志社经营计划，审定和督办各期刊市场...
投资发展部岗位设置及说明
岗位说明书。岗位 部长助理。一 岗位职责。1 协助部长做好公司整体经营情况 战略研究分析，编制公司战略发展规划，建立健全公司投资管理制度和流程 2 协助部长做好公司重大项目投资 资产收购 大额借贷 大额融资 非经营性担保 战略合作等事宜的信息收集 前期调研工作，并提出项目建议书或可行性研究报告 3 ...