处（室）职责划分和岗位责任。
校长办公室职责。
1、 协助校领导贯彻落实党和国家的教育方针、政策，以及学校的各项决定和规章制度。
2、 深入各处（室）、班级了解教学、科研、行政管理等工作的基本情况和问题，向领导提供决策依据。
3、 协调学校各部门的关系，沟通校领导与各处（室）的工作联系。
4、 组织安排学校的重要会议，协助校领导组织学校的各项重大活动，并负责督促检查工作的落实。
5、 起草以学校名义发出的各种公文和校领导的工作报告、总结、讲话等文稿。
6、 做好上级领导和各方面来宾的接待工作。
7、 负责做好学校的收文、发文工作。管理学校的文书档案，负责建立有关制度，实行规范管理。
8、 负责对外联系，做好群众来信、来访的接待和处理工作。
9、 负责学校的外事工作，执行国家的有关规定。协同教务、总务、保卫等部门，安排好外籍教师的教学、生活、安全等工作。
10、管理学校领导和各处室的报刊统一征订工作。
11、负责学校公车的调度和司机的管理工作。
12、安排处级以上领导干部的轮流值班，以及节假日全校的值班工作。
13、负责考核学校教职工的考勤工作。
14、负责人事工作和干部考核管理工作。
15、承办学校领导临时交办的其他工作。
校长办公室主任岗位职责。
1、 主持办公室的全面工作。
2、 协助校领导做好各阶段的主要工作安排，并将校领导的各种指示及时转达校内有关部门。
3、 协助校领导督促、检查党的路线、方针、政策和学校各项决定的执**况。
4、 及时沟通校领导与各处、室的工作联系，并做好各处、室的协调工作。
5、 深入调查研究，主动了解教学、科研、学生思想等方面的基本情况，并提出解决问题的初步意见，为校领导决策和指导工作提供依据参考。
6、 主持起草以学校名义印发的各种文件、报告、总结校领导在重要会议上的讲话文稿。
7、 组织安排全校性重要会议和重大活动，制定实施计划，负责各个环节的督促、检查工作。
8、 负责考核教职工的考勤工作。
9、 负责本教学区的人事工作和干部管理工作。
10、负责做好上级领导、兄弟院校和其他来宾的接待工作。
11、负责学校领导用车以及各种公用车辆的调度工作。
11、办理学校领导临时交办的其他工作 。
校长办公室秘书岗位职责。
1、对收进的各种文件、报告、计划、总结、资料等进行分类处理，及时送交有关领导审阅，或转交有关部门处理。
2、负责组织安排办公会议及各种中、小型会议。会前做好议题筛选，开会做好会议记录，会后编写会议纪要，协助主任检查会议决定的执**况。
3、协助办公室主任起草校领导的工作计划、总结、报告及其他文稿。
4、协调各处（室）的工作关系，沟通信息。及时传达领导指示和有关安排。
5、管理好办公室的各种重要文件和资料，随时提供领导查阅。
6、负责校领导办公室卫生管理工作。
7、做好办公室主任交办的其他工作。
校长办公室干事岗位职责。
1、负责群众来信、来访的处理、接待工作。做到工作认真、态度热情。
2、及时向领导反映各部门的信息和意见。
3、负责各种礼品、办公用品、劳保用品的领取、发放和登记工作。
4、认真填写学校重大事件和重要**登记。
5、负责办公室人员（包括司机）的考勤管理。
6、安排行政干部的轮流值班工作。
7、负责办公室的清洁卫生工作。
8、协助秘书做好收发文件的工作。
9、负责各处（室）报刊的统一征订工作。
10、做好办公室主任交办的其他各项工作。
校长办公室文印打字员岗位职责。
1. 负责领导签发的各类公文、资料的打印和装订工作。
2. 打印文件要认真、细心、反复校对，力求不出错误。发现原稿有误，应及时请示领导予以改正。不经批准，不得私自改动文件。文件打印完毕，应妥善保存原稿，不得随意抛弃。
3. 做好复印、打印文件、材料的安全保密工作。
4. 做好复印、打印材料的登记和领取工作。
5. 负责文印室机械设备的日常保养维护工作。
6. 负责文印室消耗材料的领取、管理和使用工作。
7. 负责文印室的清洁卫生工作，并承担领导分配的其他卫生工作。
8. 做好办公室主任交办的其他工作。
档案室工作人员岗位职责。
1、 档案室工作人员要热爱档案事业、忠于职守、遵守纪律、具备档案业务知识和一定的科学文化知识。
2、 负责接收、整理、分类、鉴定、统计、保管全校各类归档档案。
3、 档案工作人员要对档案的进出、全宗、案卷数量、档案利用情况等要有准确及时的统计，并按有关规定向上级主管理部门报送档案工作基本情况统计表。
4、 定期对所存档案和资料的完整性、保密情况进行检查，如发现情况，及时向校领导汇报并给予适当出理。
5、 归档档案要达到完整、准确、成套、安全。
司机职责。1. 负责自己所开车辆的保养与维修，爱护车辆装备，做到小修、保养不进修理厂。未经批准不得私自将车辆交给他人。
2. 经常保持车辆的卫生和个人着装整洁。要有良好的服务态度，语言文明，热情服务。
3. 严格遵守交通法规，服从交通管理人员指挥，确保安全行车，圆满完成各项出车任务。
4. 上班时间，坚守工作岗位，不迟到早退，随叫随到，服从调度，按时出车。
5. 司机之间，要搞好团结，相互协作，互相帮助。
6. 驾驶员因故请假，一般应提前一天办理请假手续；休假在两天以上者（包括两天），应将车钥匙交车队队长。
教务处职责范围。
教务处是学校设置的教学工作的管理部门。其职责是：
1、 根据上级指示，结合我校实际，拟订教学计划，制定有关规章制度，组织教学工作，开展教学研究，推广教学经验。
2、 聘请任课教师，及时做好课酬统计核算工作。
3、 根据教学计划和学生班级人数，编制教材计划，交总务处订购。建设好教材档案。
4、 编排课程表，组织正常教学，经常检查教学情况。
5、 做好期中、期末考试工作，以及考试报名、应考工作。
6、 做好题库建设。
7、 做好学生学籍管理工作。
8、 办理学生入学注册，划分专业和班级，编制学生名册。
9、 办理休学、退学工作。
10、开展第二课堂教学活动。
11、组建临时和固定的教学实习基地；组织教学实习工作。
12、完成校领导交办的其他工作。
教务处长职责。
1、 在主管校长领导下，全面负责教学、教务和教材等方面的管理工作。
2、 主持制定教学计划和有关规章制度，并经常检查落实情况，及时总结、推广经验。
3、 调动教、管、学三方面积极性，既抓教学、又抓教学改革，树立良好教风、学风和考风。
4、 有计划的开展教学活动，在“教学活动”中提高学生基本技能。
5、 采取多种方式，熟悉教师、熟悉教学情况、熟悉教学效果，优化教师队伍。
6、 抓紧专业和课程建设，对重点学科，首先形成优势。
7、 制定社会实践规划，逐步建设比较固定和相对游动的教学实习基地，使社会实践制度化。
8、 对教务处的科室设置、干部聘用提出建议，以完善机制，增进工作活力。
9、 核定教师授课酬金标准，督促教务干事及时准确记录教师上课时数和作业批改状况。
10、严格考纪，组织好校考工作。如试卷装订、分发、考场设置、监考人员安排，考场巡视等。
11、及时总结分析教学工作，提高教学质量，推进教学改革。
12、负责对教务处所属的干部的培训、考核、管理工作。
13、完成校领导交办的其他工作。
教务科长职责。
1. 在教务处长直接领导下，制订学期教务工作计划，带领全科同志，作好教务科各项工作。
2. 组织领导全科同志作好学生学籍档案管理，如入学注册、成绩考核、休、退学等工作。
3. 组织好学生自考课的报名、登记、造册、办理准考证等工作。
4. 严格考纪，组织好校考工作。如试卷装订、分发、考场设置、监考人员安排，，考场巡视等。
5. 协助做好外籍教师的接待、生活、工作安排事宜。
6. 协助做好学生的请假、旷课情况统计工作。
7. 深入教学实际，及时了解情况、不断完善学籍管理工作。
8. 完成教务处长交办的其他工作。
考务科长职责。
1、在教务处长直接领导下，制定学期考试工作计划，带领科室人员，做好考务科各项工作。
2、组织好学生自考的报名，登记、造册、办理准考证等工作。
3、组织领导全科同志做好校考工作，如试卷印刷、分发、装订、考场设置、监考人员安排考场巡视等。
4、做好期中、期末、结业考试的登记造册、归档工作。
5、完成教务处长交办的其他工作。
教务科干事岗位职责。
1、 在教务处长领导下，做好教务处的各项工作。
2、 做好学生学籍档案管理，如入学注册、成绩考核、休、退学等工作。并负责办理校徽、学生证的发放。
3、 每学期学生成绩及时填入学生学籍表，并归入档案，妥为保存。
4、 及时准确地做好学生统考的报名、登记造册、办理准考证等工作。
5、 做好教材的订购、发放工作。
6、 办好教学信息板报，协助教办处长进行日常教学管理。
7、 严格考场纪律。做好校考课的组织、试卷装订分发，考场设置、监考安排等工作。
8、 统计学生的请假、旷课情况。
9、 做好外籍教师的接待事宜。
10、 完成教务处长交办的其他工作。
教学系主任工作职责。
为了加强系教育教学管理工作，我校的系主任在教务处的宏观调控下，应明确系主任工作任务，履行其职责。
1、负责系的教育教学工作，抓好全系任课教师的政治思想工作。
2、负责制定和落实系的各专业教学计划、教学大纲，并督促指导系教学干事制订课表。
3、负责聘请系任课教师。
4、深入课堂听课，了解教师授课情况，对教学**现的问题及时提出改进和调整的建议。
5、了解和监督任课教师对教学计划、教学大纲的执**况。
6、负责组织任课教师进行学科科研活动。
7、协助教务处核定教师授课酬金标准，督促教学干事及时准确的记录教师上课时数和作业批改状况。
8、协助教务处做好考试前的复习安排和考试安排工作。
9、协助教务处做好教材的订购发放工作。
10、做好任课教师的教案讲义的检查工作，确保系教学工作的正常进行。
11、根据教学安排，组织好学生实习工作。
12、及时分析总结教学工作，提高教学质量，推进教学改革。
13、制定每学期的工作计划，做好工作总结。
14、做好教学信息反馈报告，协助教务处进行日常教学管理。
15、完成上级领导交办的其他工作。
教学科长职责。
1. 负责教学科全盘工作，对全科成员的政治思想，职责履**况进行有效地管理。
部门职责和岗位责任
关于印发 集装箱分公司部门职责 和。集装箱分公司岗位责任 的通知。司属各附件1 集装箱分公司部门职责。综合事务部职责。综合事务部是行政事务管理的职能部门。负责行政协调管理 后勤服务 计划生育工作 负责统计分析工作 负责供水供电 物资管理 环境的保护 绿化 保洁工作 负责党 工 团的组织管理工作。具体...
稽核岗位责任
延长油田股份 子洲采油厂。稽核岗位责任制度。1 加强政治学习，不断提高思想政治素质，积极参加各项集体活动。2 认真学习各种财经法规 制度 学习集团公司 油田公司和我厂有关财务管理的制度，学习财会专业知识，熟悉核算程序和原始单据审核内容。在工作中对主管财务科长负责。3 审核各种支出的原始凭证的真实性 ...
办公室文秘职责和岗位责任制
办公室文秘工作职责 一 在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作。二 负责各种文件的起草 装订及传递工作 及时处理上级文件的签收 传递 催办 做好文件的 清退 销毁工作 做好文秘档案收集管理及保密工作。三 做好各种会议的记录及会务工作。四 办理本单位人员的招聘录用 培训教育 绩效考核 晋级...
楼层经理岗位责任
直接上级 副总经理。直接下级 助理，商管员。一 岗位职责。1 遵守相关法律 法规和公司制定的商场管理规定 商场员工工作制度 按 商场管理规范 行使职权，处理本楼层的所有市场问题，对物业问题要及时发现报告，并监督检查其处理结果。2 纠正商场内导购人员的违规行为，对导购人员进行引导，提高导购人员的服务品...
总经理岗位责任
1 组织指挥公司的日常经营管理工作，并以企业法人的身份代表公司签署有关协议 合同 合约和处理有关事宜。2 领导公司制定各种规章制度，并深入贯彻实施，搞好员工的思想政治工作，加强员工队伍的建设，建立一支作风优良 纪律严明 训练有素的员工队伍。3 领导制定公司的生产经营 发展战略及规划 领导制定公司年度...
安全目标岗位责任制和责任追究制度
温家庄乡中学。为了有效地防范安全事故的发生，保障师生生命和财产安全，进一步明确学校各处室 各年级责任人和全体教职员工在校园安全中应负的责任。确保教育教学的顺利进行。遵照上级有关精神，特制定本规定。一 安全工作目标。总目标 不出现安全责任事故和重大安全事故。具体目标 一 总务处。1 确保安全设施齐全，...
行政岗位划分及岗位职责
办公室岗位划分及岗位职责。办公室主任岗位职责。1 全面主持办公室工作，贯彻执行公司的各项规章制度，保证公司各项行政事务工作的正常展开。2 负责组织草拟公司工作计划 报告 总结 决议，发布通知 通告，印发文件和规章制度 负责审核以公司名义发出的文稿。3 领导文书工作，负责及时签批 送阅上级机关及外单位...
档案人员的岗位责任
努力学习党和国家关于档案工作的方针 政策以及档案业务知识，勤奋工作，提高工作质量，迅速准确地提供服务 编写档案室年度工作计划和总结，制订各项规章制度，并坚持原则，严格执行 负责收集 整理 保管 利用和开发本机关档案，指导机关各处室 镇直各单位的档案工作 编制本机关档案分类方案 分类编号 总目录 索引...