随着时光流逝，2012年的困惑、努力、喜悦、希望都将成为我们每一个人的回忆。虽然成都金堂恒大酒店保安部在8月份组建，但在在全体员工的共同努力下，保安部以脚踏实地的工作作风，求真务实的工作态度，全面展开了各项筹建任务。
一、根据sop制定部门制度，完成团队建设。
加大人员招聘力度，根据酒店实际情况，定编定岗；根据工作表现和工作经验组建基层管理人员，详细制定部门各项制度，完成部门运行手册。
二、认真组织培训。
保安部根据酒店的统一安排，结合部门的实际情况。我们采取机动灵活的教学方式，分阶段进行了各种培训和考核。
第一阶段、入职培训：对新进员工进行礼节礼貌、仪容仪表、对客服务意识的培训。
第二阶段、部门结合集团下发的sop给员工组织了部门制度培训、岗位职责培训、法律常识培训、应急突发事件的处置和案例分析等专业培训。通过对sop工作流程的培训，让员工更清楚地明白我们的主要任务是什么？职责是什么？
具体由谁负责？如何做得更好。专业理论培训：
培训人员整理了详细的培训内容，并让其提前预讲再进行培训。在每培训完一个知识章节后，培训人员将所学知识进行考核，以检验培训效果。
第三阶段、入岗培训：鉴于酒店部分物资已进入现场，需要保安人员24小时值班看守，培训不能再一次性全员参加，造成了很多人员接受不到部门的培训。现在，我们已结合排班时间，根据实际情况制定了轮班培训。
虽然一趟培训内容分几次培训，但从接受效果和员工的负担上来说，减轻了很多，时间也安排合理，唯一不足就是培训人员需要花更多时间。
部门还按照相关消防法的规定，安排消防监控员参加成都市组织的消防安全员培训，并且已取得了上岗合格证。
在开展本部门员工培训的同时，保安部还组织酒店各部门进行了针对性的安全教育和消防安全常识培训。为酒店日后运营安全打下良好基础。
三、跟进施工现场的安全管理和查处工程安全隐患。
会同工程部对酒店施工区域进行安全隐患查处，共计50余项。并上报整改！
四、根据酒店试营业安排组织突发事件应急响应疏散演习。
保安部在9月，组织酒店全员进行了两次突发事件应急响应疏散演习。通过这两次演习之后，发现在演习过程中我们还存在很多问题，针对这次演习存在的问题，我们将在酒店开业之前再举行一次消防疏散演习和对消防设施、设备的实操训练。加强消防知识培训和处置突发事件的培训，提高应对突发事件的能力，确保酒店所有人员“会报警、会使用灭火器材、会处理初**灾、会组织人员疏散逃生”。
五、建立部门的各项制度和制作消防档案。
1. 跟各部门负责人签订安全责任书；
2. 成立安全管理委员会和消防生命安全管理委员会；
3. 成立酒店危机管理小组和应急响应小组；
4. 初步制定了酒店的消防档案及各项消防安全制度；
5. 举行消防演习和“11.9”知识竞赛，提高全体人员扑救初**灾的能力。
六、物资管控。
1. 启用酒店培训基地的技防、物防设施，保障人员和物资安全。
2. 对酒店初到物资进行安全管理，确保物资不出现丢失、被盗、损坏。
下一步工作计划。
一、 建立健全各项保安部制度；
二、 跟进消防各系统、安防系统设施设备的调试和操作培训；
三、 加强酒店全体人员的安全知识培训和宣传教育，提高全体人员的安全防范意识；
四、 跟进酒店各种消防标示牌和安全提示牌的张贴，完成各区域消防器材的配置；
五、 做好酒店试运营期间各项工作的安全保障。
回顾了2012年来的工作，切实感受到了更为严峻的工作形势形。我们保安部将在2013年的工作中努力做到消防安全事故为0，安全事故不不超过1 %
保安部。2012年12月12
保安部2019年度工作计划
1 整体工作目标 1 认真学习和全面贯彻酒店年度工作规划的一系列指示精神和决策部署，完成各项工作任务。2 全力做好安全保卫工作，力保全年无治安 消防安全事故发生。3 完善部门管理，培养一支纪律严明 作风过硬的保安队伍。4 做好与酒店其他部门在各项工作上的沟通 协调 配合，保证酒店经营目标的顺利完成。...
2019年保安部工作总结
x保安部2010年工作总结。2010年转瞬已成为历史，回顾过去一年的工作，在公司领导的指导和全体队员的大力配合下，保安部的各项工作都能够按部就班的配合公司正常发展，特别是团队建设 小区治安 消防管理 人员管理以及各岗位纪律形象，精神面貌等都有一定程度的提高，但也存在部分的不足，现就2010年的工作情...
2019年度保安员个人工作总结
第1篇 2015保安员个人工作总结。光阴似箭日月如梭，转眼已近岁末，似乎去年圣诞的钟声还响在耳边，实感时间的飞逝，让我们的脚步也显得如此匆忙。可细细品味，却也发觉自己在不轻易间成熟了许多。回顾2015年这一年来的工作，我的感受很多，收获也颇丰。在公司 大队以及小队领导的关心和领导下，在同事们的支持与...
保安部年度工作总结
五 善始善终的严抓车辆临停收费工作，制定完善的收费管理制度，每天对收费工作进行检查和监督，在x居工作期间，每月收费份额达2000元左右，在xx华庭短短四个多月时间里 9 12月 累计收费金额达14561元，取得了有史以来的最好成绩。六 培养队员廉洁奉公，不谋私利的职业道德思想，如队员李xx拾得3期1...
文艺部2019年度工作总结
经济管理系学生会文艺部。2010年 2011年第一学年工作总结。这学年我们部本着沟通师生 服务同学为目标，以代表山西农业大学信息学院全体同学的利益为原则，在院学生会和系学生会的指导下，在广大师生的热情支持下，我们群策群力，务实创新，团结进取，服务同学，努力树立山西农业大学信系学员文艺部的品牌形象。文...
管理部2019年度工作总结
2011年度管理部工作报告。回顾2011年，管理部的工作在各级领导的大力支持和帮助下，在强化沟通 积极跟进的基础上使各公司的问题暴露能及时发现，问题整改能有效完成，总体而言，管理部2011年的工作目标已基本达成，现具体总结如下 一 主要工作情况。1 季度管理体系评审 2011年前三季度共提出整改问题...
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后勤科虽然不显眼，但后勤保障是我站工作的一个十分重要环节。2011年在站长领导下，以安全保卫和内部建设为主要工作取得了一定成绩，如下 第一新生儿科icu重新装修改造，尽管时间紧，后勤部随时监督装修施工，仅仅用了十几天的时间就完成了任务，这次施工使新生儿科环境焕然一新，保障了新生儿科医疗安全工作顺利进...
机动部2019年度工作总结
做好企业降本增益工作，机电人员在做好平时日常维修同时，对更换下来的设备配件组织力量进行修复，对于公司提出来的降本增益技改项目有计划的分步实施。在生产设备备件购置方面，尽量做到计划性 确保库存不积压，又能满足生产需要为原则。合理使用电能，减少大马拉小车现象，使用节能灯，对不合理的照明设施进行改造。今年...