公司综合业务部职责

发布 2019-08-05 22:48:35 阅读 7273

1、负责牵头制定公司企业发展战略规划,负责企业文化品牌建设的管理及推动实施工作。

2、负责制订各单位的经济责任制,并负责经济责任制的管理。

3、跟踪通信新技术、新业务的发展,把握公司的技术走向。

4、负责楼宇智能化、系统集成等项目的信息跟踪,客户关系管理,负责项目的招投标工作。

5、负责中标项目的合同管理,项目实施及工程款的收付工作。

6、负责制订各类技术培训计划,协助做好有关新技术的人才储备工作,组织技术人员经验交流。

7、负责施工新技术、新工艺、新材料、新装备的推广应用管理工作。

8、负责施工技术规范、标准、定额的管理工作,制订企业标准、定额和相关操作规程,负责公司知识产权管理工作。

9、负责公司质量、环境、职业健康安全管理体系的认证及日常管理工作。

10、负责企业信息化及公司**的管理工作。

11、负责企业各类资质、注册建造师和概预算人员资格等的申报及管理工作。

12、负责部级和国家优质工程评选上报工作。

13、归口管理公司仪表设备购置工作,负责本部计算机类固定资产的购置。

14、参与中国通信企业协会通信设计施工专业委员会、运维专业委员会的有关工作;负责公司参加的其它各类协会、社团的通联及管理工作。

15、做好公司领导交办的其它工作。

业务部经理职责

一 全面负责市场营销部的日常工作,贯彻执行公司的营销政策和措施,对完成公司下达的年度业务基本量负总责。二 监督本部门人员在公司的规章制度方面的执 况和公司既定的营销政策方面的执 况,发现问题及时解决。三 及时全面地掌握行业企业 市场 产品 客户 竞争对手等方面的相关信息,并迅速地制定出切实可行的应急...

业务部岗位职责

业务部经理岗位职责。1 在总经理领导下全面主持业务部工作,主管公司各项工程业务洽谈与客户咨询服务工作,爱岗敬业。务实创新,开拓进取。2 贯彻执行公司的各项决议,并带头遵守各项规章制度。3 团结本部员工努力完成公司下达的各项业务洽谈任务,做好客户的咨询服务和协调联系工作,准确 及时地将客户的施工要求与...

业务部经理工作职责

1.在总经理的领导下,全面计划 安排 管理市场部工作,协助总经理制定公司总体发展计划以及战略目标。2.协调与其他部门的沟通合作关系,协调公司各相关部门的资源,推动工程项目的实施。3.制定市场部的工作规范 行为准则。4.指导 检查 控制本部门各项工作的实施。5.了解客户多方面信息,满足客户各种需求,接...

国际业务部岗位职责说明书

编制单位 国际业务部。编制时间 二零一叁年十月。第叁章 总则。第叁条为了明确国际业务部各岗位的职能范围及规范国际业务部各部的工作程序,保障各部的工作进程,特制订国际业务部各岗位的职责说明书 第二条国际业务部设立大客户部 欧美部 东南亚非洲部 南亚独联体部四个业务部门和统计管理 物流管理和合同管理三个...

业务部岗位职责及工作流程

业务部岗位职责。1.负责市场的开发工作,具体做好新产品的投标工作 销售合同洽谈及评审工作,经评审批准后由授权人员负责签定合同。2.负责根据顾客订单编制 审核销售计划,并报公司经理部批准后发放。3.依据顾客要求,组织发货,保证产品按时交付。4.做好货款结算及资金回笼工作。5.负责与顾客沟通和服务工作。...

国际业务部船务知识培训

项目。国际业务部船务工作根据具体负责的业务性质可以分为两大块 外贸和内贸。根据业务内容可以分为 颗粒状船和油水状船。颗粒状。业务船可以分为 大豆船 膨化大豆 豆粕 豆皮 棕榈仁粕等。油水状。对于进口大豆 棕榈仁粕事宜,模块船就是公司进口或者内贸的各种油船。则需要根据船期提前申请大豆进口许可证。获知。...

业务部部门提成方案

一 人员配置 公司业务部组建业务拓展人员5至8人,其中部门经理1人,客户主。管1人 三个月内在试用人员中产生 二 业务部人员试用期限为一个月,期间接受公司综合表现考核,团队业绩压力指标。1万元人民币 月,该指标只作为业务人员承接压力考核和是否留用的综合考核依据,不作为具体与底薪挂钩的业绩考核。三 利...

投资公司综合部经理岗位职责

宜宾玖捌投资 综合管理部经理岗位职责。1 领导综合部工作,落实总经理指示,督促检查经营目标的完成。2 参与公司重要经营活动的策划,努力当好总经理参谋助手。3 负责草拟公司文件 合同以及规章制度,处理来往公文 做好保密工作。4 负责相关会议的组织,以及会议决议的督办事项 负责会议场所的安排与布置 负责...