1、采购计划。
1）、熟悉掌握产成品生产工艺流程、熟悉掌握产成品生产周期；
2）、熟悉掌握产成品内部管理型号；
3）、掌握各种物资的采购周期；
4）、掌握**商在交付过程中的特殊条件；
5）、库存管理能力；
6）、需求**分析能力；
7）、随时掌握生产进度和采购件库存情况；
8）、掌握所采购的产品在使用中的质量状态，及时处理不合格品，及时提出**需求；
9）、熟练利用nc系统进行订单审批、查询各种需求数据。
2、合同执行跟踪。
1）、定期与**商联系，了解和落实合同的执**况和完成进度，及时获知采购执行的效果和存在问题；
2）、准确、及时、完整地记录合同执**况；
督促**商准时交货。
3、合同执行反馈。
1）、及时将合同执**况反馈给相关部门和人员；
2）、及时将公司相关部门或人员对合同执行的意见和建议反馈给**商， 并督促**商采取相应的行动；
3）、送检入库；
4）、物料送检；
5）、接受**商送交的物料，清点数量，检查外包装，并签收；
6）、将待入库物料送交进货检验员出检验。
4、物料入库。
1）、验收合格，按照既定的入库程序办理物料入库；
2）、验收不合格，联系**商进行退换货处理。
5、单据保存。
1）、对送检入库过程中的信息及时记录；
2）、保存送检入库过程中的入库单、暂入库单。
6、产品交付方面：
详细掌握**商所提供的产品明细；
熟悉掌握产成品内部管理型号；
详细掌握所管产品与产成品与**商三者的对应关系，详细掌握所管产品的生产制造工艺过程、发运等信息；
熟练掌握产成品生产制造工艺过程；
随时掌握生产进度和采购件库存情况；
掌握所采购的产品在使用中的质量状态，及时处理不合格品，及时**；
掌握所管采购件的交付周期。
7、业务流程方面：
1）、订单制定流程；
2）、发票入库流程；
3）、付款流程 ；
4）、索赔处理流程；
5）、清账申请程序；
6）、合同签订流程。
五）、付款。
1、商务知识；
2、基本熟悉税务知识；
3、了解财务挂账等基础知识。
六）、绩效评估。
1、部门管理能力；
2、部门绩效的设置 、采购人员的绩效设置、**商的绩效设置；
3、采购人员的管理能力。
三、其他。自学能力、办公软件的应用、具有较强的人际理解、沟通能力、学习能力、组织协调能力、谈判能力。
蛋糕师岗位培训手册
员工岗位培训手册。蛋糕师。华润万家sbu知识培训中心。2005年9月。copyright 2005 版权声明。华润万家 所有权利受到保护。除非出于培训目的而获特别授权，否则任何人，不论出于任何目的，都不能将此文件的任何部分以任何形式通过任何方式，如电子或机械印刷等，进行复制或传播，包括影印 抄录，或...
关键技术岗位培训制度
关键技术岗位管理体系。一 目的。定义公司内关键技术岗位，明确人员上岗资格及考核标准，确保工作质量与产品质量。二 关键技术岗位认定。1 生产制造部 检验员 结构维修员 电子维修员 焊接员 测试员 老化员 螺丝装配员 多能工。2 质量保证部 iqc ipqc fqc 3 计划控制部 仓管员。za三 生产...
铁路职工岗位培训教材 信号员
信号员编写大纲。基本知识。第一章运输设备。第二节车站。一 中间站。一 中间站的主要作业。二 中间站的主要设备。二 区段站。一 区段站的任务。二 区段站分类。1 按作业性质及作业量分为。2 按车场排列方式分。三 区段站的主要作业。1 客运作业。2 货运作业。3 行车作业。4 机车作业。5 车辆作业。四...
采购人员工作管理技能培训
案例讨论 如何进行 商的管理与评估。商绩效评估的基本方法。商风险评估管理。五采购谈判基础技能。正确认识采购谈判的本质 双赢。必须明确的谈判首要原则。四种谈判风格分析。认识主要的谈判变量。练习 单人分组谈判。正确认识谈判过程的五个步骤 准备 开局 提议 分组演练 原材料采购谈判。如何进行有效的谈判准备...
采购师如何明确采购人员任职资格和标准
由于采购是企业业务开展的第一环节，采购工作的好环直接影响到企业整个业务活动的进程和质量。对商业企业来说，采购商品的品种 质量 数量等直接影响到商业企业的销售工作与服务质量 对工业企业而言，采购的原材料的质量 数量，不公影响到产成品的质量，也影响到企业经营的连续性。可以看出，采购人员的各方面的能力对做...
06 采购人员岗位职责
文件名称起草人起草日期颁发部门分发部门。一 目的 规范经营业务人员行为，把好进货关，保证兽药质量。二 适用范围 适用加强公司经营业务人员的责任。三 责任人 总经理 经营业务人员。四 正文 1 树立 质量第一 的观念，严格执行 兽药管理条例 和 兽药经营质量管理规范 等法律法规 2 对企业依法经营 规...
闽侯县中学高级职务教师岗位培训小结
对素质教育的重新认识 培训期间，通过对素质教育的学习 研讨和交流，进一步认识到 素质教育是体现学生主体性的教育，是充分开发学生潜能的教育，是个性化扬长教育。很多人往往把课堂教学与课外活动，面向全体学生与因材施教，考试与应试，智育与德育对立起来，造成对素质教育的片面理解。作为教师，不仅要抓好课外的素质...
青年教师校内岗位培训心得体会
作为一名工作两年的青年教师，虽然在进行教学工作之前参加了河北省教委主办的高等学校青年教师岗前培训，系统的学习了一些教育学 教育心理学方面的知识，但通过这两年来的教学实践感到岗前培训学到的那些教育理论知识过于理论化缺乏可操作性，在教学活动中如同暗夜行路只能自己边摸索边实践，感觉力气花了不少，但教学效果...