招商项目部人员配置方案及岗位职责。
岗位名称：经理。
直接上级：公司总经理。
直接下级：招商专员。
主要职责：1、管理招商部全体员工，并对招商专员进行培训、考核和监督；
2、依据市场状况及公司总体招商计划制定招商部工作计划、并按计划完成公司制定的工作任务；
3、负责协调招商部与各部门的工作关系；
4、招商工作的全面管理；
5、制定相应的招商方案计划和策略；
6、参与与大客户的洽谈；
7、制定培训计划及考核方案；
8、每周定期向上级部门汇报工作计划及总结；
9、密切注意市场动态及客户要求，并及时总结和反馈；
10、安排招商专员外出调研，客户拓展等工作，解答招商专员的相关问题；
11、进行周边市场调研，并对推广**进行必要的督导，对刊登广告及活动效果进行反馈、汇总和分析；
12、对现有客户进行相关分析。
岗位名称：招商专员。
直接上级：招商项目部经理。
主要职责：1、负责完成分解下的招商任务指标；
2、搜集目标商户信息，整理汇总各业态商户信息，筛选客户进行招商接洽；
3、搜集竞争对手**、推广等招商策略，分析统计并上报；
4、联络、走访客户，宣传项目优势和政策；
5、接洽来电、来访客户，全面解答项目情况，带看现场，做好各类业务登记和进度分析；
6、对有意向的客户主动跟进联系，谈判，签约；
7、提供完整的商户入场经营资料；
8、参与制定招商管理办法、工作流程。确保持续改进。
9、定期汇总业务数据，形成书面报告，提出建议；
10、定期回访签约客户，及时反馈客户入驻后遇到的问题；
11、完成上级交办的临时性工作。
岗位名称：招商外勤。
直接上级：招商项目部经理。
主要职责：1、负责完成分解下的招商任务指标；
2、负责统计客户登记信息，调研搜集信息的整理、汇总、存档；
3、负责管理客户电子信息库，及时更新上报；
4、整理汇总、提报业务进度，组织小组研讨总结，并负责汇总改进建议；
5、比较、分析行业信息，找出难点和影响因素，提出方案和建议；
6、联络、走访客户，宣传项目优势和政策；
7、熟练掌握流程及收取客户定金、租金等财务手续。与客服、物业部办理客户入驻、日常投诉、撤场等手续；
8、配合入驻商户办理进场手续；
9、负责部门文件、来往表单的登记、存档、核对。
技术部岗位职责及岗位人员配置
一 部门职责 一 管理责任。1 技术部经理负责。1 结合我公司生产工艺 质量管控要求，对方案商提供的设计方案提出优化实施方案 2 工艺 检验自动化革新项目策划 3 国家电网公司技术标准跟进 4 公司技术队伍建设 技术人员配置 培训 技术管理制度 5 各产品项目设计文件 工艺文件 检验文件 标书技术部...
综合部人员配置及工作职责
一 综合部人员配置 综合部下设行政科及人事科，拟配置五人，其中部门主管一名，行政专员一名，外务专员一名，资质专员一名，人事专员一名。二 综合部人员的工作职责分配。一 部门主管 由担任，具体职责为 1 负责主持本部门工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内各项工作任务 2 负责公司各项规章制度的...
业务招商部岗位职责
时间 2006 6 6 15 45 00 主要是做市场的就是联系厂家，零售商等进入卖场，主要谈相关的场地费用之类。的东西。具体的有 一 负责卖场的卖区规划 楼面布局 品牌布局。二 负责公司市场调查与市场分析，建立公司业务信息库。三 负责后备品牌的储备 引进。四 负责收集商品信息，对其经营状况进行分析...
康乐部人员岗位职责
在当班领班按排好工作后服务员在各个岗位要认真执行而这些岗位都有其职责1 大厅接待 1 岗位职责 1 确保卧云仙居康乐部会所大厅内正常的工作生活秩序。2 及时发现卧云仙居会所大厅区域内的安全隐患，并及时上报。3 制止一切在大厅内破坏公司设施扰乱正常的工作生活秩序的行为。4 确保卧云仙居会所区域内车辆停...
工程部人员岗位职责
一 做好项目建设规划，项目建设的设计 前期论证工作，组织编写 申报工程项目建设可行性研究报告等工作。二 负责组织工程设计 地质勘探 找投标及委托设计任务书，参与工程项目方案设计，扩初设计 施工图 重大设计变更等工作。三 负责工程报建工作，认真办理工程前期各项手续 办理 用地许可证 规划许可证 施工许...
接待部及安检部岗位职责
1.2.3.4.接待部职责。接受客人预订并根据预订情况合理安排客人房间，向临散客人推销住房及餐饮等服务，为入住客人办理入住手续，回答问询，及提供其他帮助。包括建立客人账户，收集加工处理和传递有关经营信息包括中心经营的外部市场信息和内部管理信息。为在住客人提供外部 接线 叫醒 咨询等服务，在客人与各服...
培训部各类人员岗位职责
培训部总监岗位职责。职务名称 培训部总监。直接上级 总经理。直接下级 培训师 培训经理 培训文员。本职工作 主管培训部的管理工作。岗位职责 1.主持培训部例会及临时性会议。2.按公司有关文件和发展规划指导培训工作。3.及时准确地传达上级指示，并贯彻执行。4.制订公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经...
综合部相关人员岗位职责
综合部门就是除财务部 工程部 部 人事部或公司将来成立部门外。另，招商部暂时由综合部管理。文员 目前文员工作由江寒担任，主要工作内容有公司文件整理 档案管理 文件派发传达 会议记录。配合财务部做好固定资产登记及使用部门人员登记等。办公用品日常用品采购 领用登记，公司相关部门钥匙管理 配合人事部做手工...