***工程。
安保部2011年年终工作总结。
**工程项目经理部。
2011年12月14日。
由***施工的***工程经过大半年的紧张施工，在对**的管理制度由陌生到熟悉，管理上逐步由被动管理到主动管理。回顾这段施工过程，安全保卫部在安全、文明施工和标化工地建设做了以下工作：
一、源头严格执行**管理制度，扎实做好安全事前控制。
1、落实安全生产责任制实行专业、区域负责制，推进标化工地建设。
大公辅工程是***年3月9日打桩施工到4月11日废水处理站土方开挖，4月15日循环水处理站土方开挖，4月20日10kv开关站土方开挖。
按照公司《建设项目标准化工地建设管理实施细则》的要求，安保部在开工阶段对施工区域进行规划，加大标化工地建设投入，生产大临、办公大临、现场围挡、临时施工用电、临时排水场地平整、道路硬化、五牌二图均按要求给予布置，使施工现场整洁、规范，运行有序。针对**工程点多、面广的特点，对整个施工区域按作业单位进行标化工地责任区域划分，明确区域管理的责任人，同时在各二级项目部、专业分包作业处积极开展标化工地竞赛评比活动；现场设立竞赛评比专栏，每月对评比成绩予以公布，形**人参与标化工地建设的氛围，使工程运行标准化、规范化。
2、进行危险源辨识并制定有效预防措施，把“预防为主”落实到实处。
根据合同内工程项目范围，对施工过程、三通一平、临时设施、基础施工、结构工程、安装工程、外脚手架、屋面工程、办公生活区等进行危险源辨识与风险评价，并制定了相应的措施；对事故的预防起到了很大的指导作用，并在施工过程中适时进行修改完善。
3、加强教育培训，不断提高员工的安全素质。
安保部坚持做到对所有进入**工程施工的人员在办理出入证前进行安全法制、安全知识、**及企业管理制度的教育，并经考试合格后办理《施工准入证》，从源头规范每个人的行为，告诉职工应尽的义务和应该享受的权利；对违规、违章者进行处罚和取消在本工地的施工资格。同时，根据施工特点和具体实际适时有针对性地开展安全教育，如工程突击赶进度往往不注意安全；工程接近收尾容易忽视安全；施工条件好时思想上容易麻痹大意；季节变化，外界不安全因素多，节假日前后思想不稳定等，我们及时针对这些薄弱环节对员工重点进行安全教育，强化员工安全意识，时刻绷紧安全这根弦。
4、开展形势多样的安全活动，规范不安全作业行为。
为充分贯彻“安全第一，违章为零”的安全理念，消除违章作业现象，消除现场安全隐患，强化安全监管，确保2011年**施工项目安全目标的顺利实现，结合**的要求及***工程项目的实际情况，在以完善形式、丰富内容、增强时效、持续提高全体员工安全意识和安全技能为原则的前提下，组织员工开展“安全知识竞赛”、“安全活动月”、“安全周”、“百日无事故”、“安康杯”、“青年安全监督岗“等一系列活动；现场设置光荣榜、**台——对于安全管理亮点，积极总结、推广好的做法，对活动开展扎实、成绩显著的单位和个人，给予表彰或奖励；对于差的予以批评、教育，必要时进行处罚。形**人讲安全、事事讲安全的良好风气，从而有效地杜绝了纪律松弛、有章不循、有规不守等不安全行为。
二、落实各项管理制度，加强安全检查，做好安全过程控制。
建筑施工现场是一个露天、受到不同气候影响、多工种交叉作业、临时设施多、作业变化多、人员集中的施工场所，由于“产品”固定，作业环境多变，人机流动性大，存在不安全因素多，落实安全管理制度，加大检查处罚力度是搞好安全工作的关键之一。9月份是土建施工繁忙期，管廊、管沟、电缆沟隧道基础设施的土方开挖多层面立体交叉作业，给本来场地狭小、施工环境较差的现场带来了诸多不稳定的安全隐患，针对电缆沟隧道施工、管廊施工、废水池高空设备吊装、站房脚手架搭设、提升井架的搭设、支模、拆模作业等几大重点危险区域的立体交叉、多层面作业的状况，因此安保部为认真落实安全检查制度，多次组织了各施工单位专职安全员召开安全讨论会议，对施工方案、分部分项安全技术交底、作业指导书、危险预知、施工人员的安全教育都进行了全面落实，真正做到安全从施工源头抓起。有效地控制了员工的不安全行为、不安全状态及安全管理上的缺陷，使安全生产始终处于受控状态下运行。
三、大力推进“两长”安全管理工作，充分发挥“两长”安全管理效能。
按照**陈经理的指示要求，我部门在总结已经实施的安全违章记分、责任连带制的有效性的基础上，又在施工现场实行“两长”安全管理制度，充分发挥“两长”在安全基础管理中的效能。
安保部于8月份组织召开了施工现场“两长”安全管理工作动员会，于9月1日召开了第一次施工现场“两长”安全管理工作推进会，并邀请了**安环室赵主任、项目组龚工参加，两位领导分别作了指导性讲话；各单位的班长、工长、专职安全员就如何抓好安全管理工作作了发言。会后根据会议精神制定了“两长”安全管理制度，考核记分办法；在现场挂“两长”安全管理记分牌，对“两长”进行月度绩效考核，并将考核结果通报给各主管单位的安全部门。从而有效地杜绝了习惯性违章，确保了施工安全。
四、实施安全黄牌警告，严格区域管理，进行旁站监管，动态控制，对在施工现场出现的安全违章、整改不及时的予以黄牌警告，直至清退出场。
随着**工程的进展，施工现场的危险源在不断地发生变化，且施工人员变动较大，而标化工地建设管理是一项动态的管理工程。为了规范施工人员作业行为，及时消除现场各种安全隐患，在实行“两长”基础上，重点对项目经理及主要负责人实行挂黄牌警示制度。时间从9月1日起开始实施。
五、标化工地建设文明施工，结出了文明之果。
近一年来文明不断追求，完善符合**要求的标准化文明建设施工，取长补短，不断改进。通过全体人员的努力，二季度、三季度在**43个技改项目中被**分公司技改部评为标化工地先进单位、安全优胜奖，大大提升了公司在**的知名度和声誉，因此**公司将2006年度总调度长联席会议和标化工地经验交流会安排在公司总部召开。
总之，安全管理是一个有起点而无终点的工作，它贯穿于施工的全过程，涉及到施工的每个环节、每个人。我们不仅要在安全动荡时查找教训，深刻反思，更主要是在安全平稳时，自我加压，经常自查，自我**，自我亮丑，从而增强责任心危机感，消除安全隐患，实现“违章为零”；为企业建设创造更多的精品工程，为企业发展增光添彩。
*工程项目经理部。
2011年12月14日。
物资设备部2019年终总结
年度工作总结。2010年对于物资设备部而言是一个冲满机遇与挑战的一年。回首即将过去的一年，我部门开始面临的是人员新 经验少 资金不充裕，而项目开工之初，所需物资品类繁多，采购周期短，我部在项目领导的支持与帮助下，克服重重困难，加强物资管理，保证物资 控制成本开支，较好的完成了项目下达的各项任务。现将...
综合管理部2019年终总结
综合管理部2015年工作总结。2015年各项工作都取得了显著成效。来山庄九个月，时间虽然短暂，但对我而言收获是丰硕的，在这里的每一天，每经历的一件事，每接触到的一个人，特别有价值，所以我感谢集团领导能给我这个难得的机会及细致入微的指导，感谢山庄全体成员在工作上的配合和生活上的照顾，作为公司的综合职能...
2019企划部年终总结
2013年企划部年度工作总结。伴随着新年钟声的敲响，我们依依惜别了忙碌而充实的2013年。站在这充满希望的2014年年初，内心对新年工作满怀激情的同时，也希望将过去一年工作上的一些探索 一些收获 以及一些存在的问题与各位同仁分享，以便携手共进。常听人们把企业形容为一艘船，造这艘船不易，但是让这艘船在...
质检部年终总结
2010年已经过去了，这是繁忙的一年，也是丰收的一年。华中自控在这一年取得了很多成就，公司越来越壮大。我们质检部在公司的领导下，成功的完成了全年的任务，保证了产品的质量。现将2010年的工作总结如下。我们质检部的具体职责是保证产品的质量，为公司创造更高的声誉和效益。具体工作包括，对本公司加工车间生产...
行政部年终总结
行政部年终总结与新年计划。岁末临近，新春将至，不知不觉2013年的工作即将告一段落。过去的近一年是忙碌而充实的一年，也是我加入公司从陌生到熟悉的一年。虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。现总结如下 一 人员招聘方面。自2013年元月10日正式接手人事行政的工作，当时员工编号至3...
2019年终总结
2014年人事年终总结。1.招聘方面。1 公司人员配置按130人 目前在册职员30人 在册员工43人。根据自我从5月份入职以来的统计，截止到本月12日，公司已经登记在册离职人员或即将离职人员有79人，其中2009年有1人 2011年有1人 2012年有3人 2013年有6人 2014年入职又离职人员...
2019年财务年终总结
三 以强化服务质量为目标，在不断的经验积累中探索新方法，研究新模式。利用ufo设置了总账 明细账自动对账表，每月核对总账 明细账，保证了账账数据一致 实现了存货凭证全部由子模块生成，有效保障了总账明细账数据一致，使差错率大大降低并减少了工作量。二 下半年工作转变较大，面临新的工作岗位和环境，努力提升...
2019年仓库年终总结
2013年仓库。年终总结报告。工作内容概述。生产计划。交货计划。物料控制。人员沟通及配合。环境管理。存在的不足。2014的规划。对公司的建议。中山市创利医用塑料包装 伴随着cl又一辉煌年度 2013的过去，在这个大家庭中，我们一起走过了整整4个年头。但我还是不免心潮涌动，感概在过往，我们在人员不足 ...