友谊口腔分诊制度。
为了保障医院接诊工作的有序进行，经院长同意特制定本分诊制度，请前台导医及各科室责任医生严格按照分诊流程执行：
1、初诊患者来诊时，前台导医登记完个人信息后，按顺序轮流接诊。实行。
方法按照1-2-3-4-5-1-2-3-4-5……轮班制。当日值班时间，原则上所有患者由值班医生接诊，与轮班制不冲突。
2、复诊患者由责任医生接诊，如医生休班或没时间，经患者同意后可另约。
时间，如不想改约时间，可经患者和责任医生同意后，安排轮班制下一位医生接诊。
3、初诊患者制定医生，则由指定医生接诊（前台在日常接待中需询问患者。
是否有认识预约的医生）。如指定医生在忙，须向医生确定最短等待时间，询问患者是否可以等待，如没时间等，可改约其他时间或经医生及患者同意后安排轮班制下一位医生接诊。
4、为保护患者利益，当医生发现患者病情超出自己能力时，要转给擅长的。
医生。该转诊医生本次分诊机会即为已使用，被转诊医生按照正常顺序分诊。
5、轮到某位医生接诊时，这位医生正好休假或其他不可抗拒原因而不在岗。
位时，直接分诊给下一位医生接诊，该医生不再补发本轮分诊机会。
6、正畸患者，自动分诊给正畸科医生，不影响本轮分诊顺序。
附：分诊轮班表。
序号12345
院长签字：医生签字：前台导医签字：
2016年5月1日。
医生王倩孙婉丁慧芳田莹莹吴冬冬。
导诊分诊制度
导医分诊制度。为保证分诊的公平和公正，促进科室间的团结和协作，减少部门之间的摩擦和内耗，维护医院的整体利益，避免由科室之间扯皮而造成病人对医生和医院的不信任，损害医院的整体形象，特制定本细节，请严格遵照执行。一 严格的分诊制度。1 导医分诊时要尊重患者的选择医生就诊或与医生预约就诊的权利，除以上患者...
导医奖惩制度
2 语言表达 不得对病人大呼小叫，不得与病人起冲突，不得在病人面前吵架，不得在病人面前说有损医院形象的话，如出现以上现象的每次罚款20元，情节严重的扣除当月奖金50 情节特别严重的，可作辞退处理。3 岗位要求 不准在岗位上看书 读报 吃东西 玩手机 乱写乱画，不准在岗位上坐 卧 依靠 打盹 聊天 嬉...
急诊预检分诊制度
一 预检分诊概念 是根据患者的症状和体征，区分病情的轻 重 缓 急及隶属专科，进行初步诊断 安排救治的过程。二 分诊重点 病情分诊和学科分诊。三 分诊目的 一 安排就诊顺序，优先处理危急重症，提高抢救成功率。二 提高急诊工作效率。三 有效控制急诊室内就诊人数，维护急诊室内秩序并安排适当的诊治地点。四...
导医台工作制度
平山中山医院导医台工作制度。1.提前20分钟到岗，上班时间统一着工作服，佩戴工作牌，要求淡妆上岗，做到仪表端庄，衣着整洁 准时上下岗，不玩手机 不串岗 不脱岗 不闲谈嬉闹。2.接待就诊者做到微笑热情 礼貌诚恳 语言亲切 自然稳重，首见首问负责制 主动接待并询问和解答病人及家属的疑问。3.熟悉当天专家...
急诊科分诊登记制度
一 三无人员 特殊患者登记要求。1 急诊就诊患者中的三无人员 有特殊事件发生的患者就诊时，必须登记在急诊特殊患者登记表上 由急救车送来的患者还要在急救车交接本上进行登记，并对患者的转归做好 2 登记内容包括患者姓名 性别 年龄 就诊原因 特殊情况简介，如患者无家属要登记身份证号 可联系的 3 如为急...
导医服务规范
导医服务工作标准。1 着装规范整洁 仪表端庄 挂牌上岗，做好交 不得无故空岗。2 迎宾做到来有迎声，去有送声 您好 请慢走，祝您早日 3 微笑问早，声音洪亮 身体呈15度鞠躬，规范站姿。4 接待患者主动热情 微笑服务，耐心细致做好解释和问询工作。5 工作期间不得大声喧哗 嬉笑 吵闹或看报纸 玩手机。...
导医服务标准
2.加班时间可以报加班，不准兑换事假及休息。3.病假期间发放基本工资，按实际病假天数扣发奖金。2.女职工产假为30天，生育时遇有难产 剖宫术 增加产假15天，生育多胞胎的每多生育一胎增加产假15天，按实际产假天数停发奖金。5.单位为其办理了社会保险的职工，产假期间的工资由社保部门发放。导医人员服务标...
预检分诊工作制度
一 在门诊主入口处设立预检分诊台，在儿科 内科 急诊 发热门诊等重点科室门诊设二次预检分诊，参与人员做到一级防护。二 大厅预检分诊人员做好预检分诊工作，对发烧患者给予测温，体温37.5 以上伴流感样症状，且来自疫区或与疫区人接触的患者做好登记 记录到分钟 陪同到发热门诊，与发热门诊分诊人员进行交接。...