办公区域管理规定

公司行政管理制度。

为规范办公区域的管理，创造文明、整洁的办公环境，维护正常的办公秩序，树立良好的企业形象，提高办公效率，利于公司各项工作的开展，特制定本制度。本制度适用于公司所有部门，请大家共同遵守。

一、严格遵守公司的劳动纪律，考勤制度。不得迟到、早退、无故旷工。二、注意仪容仪表。

男员工不可留须，头发要经常修剪；女员工发型、化妆保持清雅，仪容端庄，树立公司在公众中良好的群体形象。三、上班期间，精神饱满，积极、主动、热情地投入工作。

四、保持办公区域的安静，不得在办公区域大声喧哗或上班时在办公室内进行娱乐活动，**交谈应尽量降低音量。

五、遵守办公纪律。上班时间内办公区不得大声喧哗、嘻笑打闹、聚堆聊天、玩游戏、浏览与工作无关**；任何时候不得使用不文明语言和肢体动作。六、上班时间，不得擅离职守。

七、讲究文明礼貌，接听**使用文明用语，语言清晰、规范，并通报部门名称，接待来客应做到热情、周到。

八、保持办公区域的清洁、整齐，不许乱放杂物；下班时，桌面文件一律归柜。公司行政管理部将定期对各部门的卫生情况进行检查评比。

九、爱护公物，精心使用办公设备，贵重设备要专人专管，如有正常损耗，应及时报请维修；如因个人的疏忽行为而导致公共财物受损，必须负责赔偿。十、不得使用单位**作私人对外联系，单位**只能作为工作时间业务使用，如发现工作以外使用**所发生的费用，由当事人支付，并按情节轻重给予处罚。

十。一、不得将公共财产据为已有或作私人用途。

十。二、公司内部环境卫生的保持，实行轮流值日制度，当天的值日人员需在上班前将办公室地面、桌面以及内部环境卫生整理完毕，不得占用上班时间。值日生负责在下班前应关闭所有电器的电源，关好门窗，防止各类事故的发生。

人事行政部2016年1月1日。